Je suis actuellement formateur occasionnel dans le domaine sanitaire et social. Cela me permet de développer mes qualités de conseil et de pédagogie.
Juriste de formation, j'ai fait l'essentiel de ma carrière au sein d'une importante association en tant que Directeur adjoint chargé du personnel et de la formation. J'ai participé à son développement en anticipant et en accompagnant les changements liés à un environnement en pleine mutation. La structure est ainsi passée de 850 salariés (lorsque j'y suis entrée) à 2300 (lorsque j'en suis sortie).
Je souhaite retrouver la diversité d'un poste de RRH, de préférence dans une structure à talle humaine.
Je m'intéresse également à l'éthologie et au comportementalisme.
Enfin, j'accorde beaucoup d'importance à l'éducation de mon fils, non seulement sur le plan scolaire mais principalement sur le plan humain.
Mes compétences :
Ressources humaines
Droit
Formation