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Giuseppe SIMONETTA

PALMI

En résumé

Mes connaissances et expériences dans le secteur management et Direction des Travaux, Fibre optique, déploiement GSM, Courants Faibles dans des entreprises multinational , m’ont permis de dominer la gestion des projets de grande envergure international .
Mes attitudes à m’intégrer aux différentes exigences  m’ont aidé à créer de bonnes relations professionnelles et m’ont permis de m’épanouir aussi bien du point de vue personnel que professionnel.

Mes compétences :
Management opérationnel
Gestion de projet
Business planning
Stratégie
Planification
Organisation professionnelle
Animation d'équipe
Animation de réunions

Entreprises

  • Dolce Vita Bio - Gerant

    2016 - 2019 Gestion complet du restaurant, employées, achats, développement des fournisseurs et conceptions des menus
    Création de la société, planifications des activités, gestion du chiffre d'affaire premier année 150 Keuro
    de uxième 220 Keuro

  • SNEF GROUPE - Directeur de Projet

    2005 - 2016 Gestion des projets pour l’ANESRIF.
    Première phase mise en place du bureau d’étude, des chefs de projets pour les trois lignes ferroviaires, de la logistique et des superviseurs de chantier.
    Dans la deuxième phase, suivi des négociations de la part technique et commerciale entre le client et Snef, pour les Lignes Ferroviaires Mecheria/Bechar, El Gourzi/Touggourt et Bordji Bouarige/MsilaFibre.
    Création d’une salle Technique part Infrastructure (Détection incendie contrôle d’accès, Climatisation, Système TVCC etc.).
    Dans la dernière phase j’ai géré en particulier la problématique avec le client en stricte collaboration avec le service juridique (encaissements, dossiers de claim, respect du planning et toutes les réceptions). Gestion de la phase finale du projet Oil&Gas UTBS pour le compte de Saipem Suivi des toute les mise en service et des réceptions des Systèmes de TVCC, Contrôle des accès Système de détection incendie tout en respectant les normatives ATEX

  • LCC UK - Chef de Projet

    2003 - 2005 Préparation et réponses à l’appel d’offres entre ATM et Ericsson, Élaboration du processus déploiement (recherche, négociation, réalisation et mise en service des site GSM). Responsable du recrutement et de la formation du personnel pour l’ouest. Suivi des sous-traitants, Interface Client (MOBILIS) et Équipementiers, contrôle de la qualité des documents techniques et gestion du déploiement.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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