La Poste
- Consultante en Recrutement et en Développement des Compétences
Paris-15E-Arrondissement2004 - maintenantCoeur de métier : l'EVALUATION des compétences des collaborateurs
- Recrutement en grand nombre notamment de profils commerciaux, et managériaux
- Aide à la prise de décisions, notamment dans la cadre de promotion interne et de Détection de potentiels,
- Conseil, ré-orientation, dans le cadre de bilan de compétences,
- Conception d'outils de sélection (QCM, Mises en Situation, Jeu de Rôle, etc...)
RH Facilities
- Consultante - chef de projet en évaluation
2001 - 2004RH Facilities est une société spécialisée en externalisation des fonctions ressources humaines. Actions : Recrutement (unitaire, jusqu'à 350 personnes) pour différents clients (principalement tertiaires et industrielles).
Pour exemple :
-recrutement d'une centaine de personnes pour l'ouverture d'une usine de fabrication de sièges automobiles (PROSEAT),
- recrutement de téléopérateurs ou de conseillers clientèles (Société générale, Gaz de France, Finaref),
- passage d'un statut d'agent de maîtrise à cadre (GE),....
DECATHLON
- Responsable de rayon et du recrutement
