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Guerra GLORIA

Lyon

En résumé

En poste au GIP PRAO (Pôle Rhône-Alpes de l'orientation) depuis 2004, j'ai conduit des projets stimulants et demandant du travail en réseau. Le PRAO assure un ensemble de missions sur le champ de l'orientation tout au long de la vie, de l'emploi et de la formation. Missions qui lui sont confiées par l'Etat, la Région Rhône-Alpes et les partenaires sociaux.

Aimer la beauté du monde ; être attaché aux valeurs de liberté, égalité, fraternité et laïcité... Chercher un sens à son existence, tant personnelle que professionnelle sont, à mon sens, des éléments de perfectionnement de la nature humaine.
J'aime la poésie, le cinéma art et essai, les arts plastiques, les dimanches ensoleillés et faire la fête !

Mes compétences :
Gestion de contenu
Formation
Veille
Documentation
Communication
Gestion de l'information

Entreprises

  • Pôle Rhône-Alpes de l'Orientation - PRAO - Responsable centre de veille et de ressources

    Lyon 2004 - maintenant CONDUITE DE PROJETS :

    - Projet en cours : Dans le cadre du SPRO et sur commande de la Région Rhône-Alpes, le PRAO vient en appui sur les aspects professionnalisation et mise en place d'outils. Nous travaillons en groupe projet.

    - Élaboration d'une offre de formation dans les techniques et recherche sur internet ainsi que sur les outils du web 2.0 pensés pour les professionnels de l'orientation, de la formation et de l'emploi.

    - Création d'un centre de ressources documentaires et pédagogiques, pour les professionnels travaillant dans le domaine de l'emploi, l'orientation, la formation en Rhône-Alpes. Mise en place d'un service de prêt en ligne ; recherches documentaires sur demande ; produits documentaires personnalisés ; diffusion sélective de l'information

    - Création d'un catalogue documentaire en ligne pour faire bénéficier d'une veille mutualisée les professionnels travaillant dans les domaines de l'emploi, l'orientation, la formation en Rhône-Alpes. Choix d'un logiciel libre pour la gestion du fonds.

    - Élaboration d'une stratégie de veille pour le public en interne et à l'externe et mise en place du circuit général de la veille. Choix d'un outil dédié à la veille pour surveiller des sites et pages sélectionnés.


    PILOTAGE DE LA MISSION DOCUMENTATION :

    - Gestion des ressources humaines, techniques et logistiques, budgétaires
    - Conduite de la politique documentaire
    - Gestion du fonds documentaire
    - Mise à disposition des ressources et des services documentaires
    - Compréhension des besoins des utilisateurs, conduite d’enquête de satisfaction et développement d’une offre de produits et services
    - Organisation et supervision de la production documentaire (collecte, traitement et diffusion de documents internes et externes, texte, son et image, ainsi que des documents numériques)
    - Mise en œuvre du dispositif d’accueil et de formation des usagers sur place et/ou à distance
    - Valorisation et diffusion de l’information au travers de portails documentaires

  • CIBC du Rhône - Documentaliste

    LYON 1994 - 2007 Centre de bilan de compétences. J'ai occupé le poste de documentaliste jusqu'en septembre 2007. Mise en place de l'espace documentation et d'outils documentaires.

    Cette structure m'a permis d'évoluer dans mon parcours professionnel. Recrutée en tant que secrétaire polyvalente en 1994, j'ai pu bénéficier d'un CIF et faire une formation de documentaliste, métier qui me tenait à coeur depuis longtemps. J'ai choisi de rester dans le milieu associatif, car cela correspond aux valeurs humaines qui sont les miennes.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :