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Guillaume ROZE

  • DS Smith Packaging Sud-Est
  • Responsable HSER

Saint-Jean-de-Bournay

En résumé

Profil : Diplôme d un bac +5 avec dominante QHSE.
Je dispose de 8 ans d expérience dans le secteur industriel : agroalimentaire, plasturgie et cartonnerie au service Qhse.

A ce jour, je suis responsable HSER Health Safety Environment ans Risk dans une PME depuis 4 ans.
Ma fonction actuelle a pour finalité de développer et piloter la culture Santé, sécurité, risque, environnement et développement durable de mon site industriel. Je dois assurer un leadership et une gestion efficace SSER sur le site de manière à ce que ces thèmes soient pris en compte de manière efficace pour tous les processus métiers, dans un esprit d amélioration continue. Je m appuie sur les managers, y compris de proximité, les accompagne via des actions de sensibilisation et de formation, complétées de suivi sur le terrain, dans le but de réussir les objectifs stratégiques du site, favorisé par un changement durable des organisations et des comportements.
Je suis le garant des exigences légales applicables sur site, afin de garantir la bonne application de la politique santé et sécurité des personnes et des biens, en favorisant un milieu de travail sécuritaire, propre et ordonné, gage d une bonne productivité.

Le top 5 des compétences développées au cours de mes expériences sont : Réactivité - Polyvalence - Communication (capacité d analyse et de synthèse) - Ténacité - Force de proposition (créativité)

Projection : continuer dans le service Qhse, voir évoluer sur un poste d amélioration continue ou de management sur un site industriel.

Entreprises

  • DS Smith Packaging Sud-Est - Responsable HSER

    Technique | Saint-Jean-de-Bournay (38440) 2016 - maintenant Développer et piloter la culture Santé, securite, Risque, Environnement et développement durable sur un site industriel dans un esprit d amélioration continue

    - Assurer un rôle de conseil et d expertise dans l élaboration de la politique HSER
    - Déployer les initiatives et standards définis par le Groupe
    - Garantir une expertise technique et organisationnelle sur mon domaine
    - Évaluer les risques professionnels HSER
    - Garantir le respect de la réglementation et des exigences légales applicables
    - Suivre la mise a jour des documents obligatoires
    - Analyser les incidents et accidents HSER
    - Assurer la gestion / suivi des déchets
    - Piloter l analyse environnementale
    - Être auditeur croisé sur les référentiels 9001 :2015, 14001:2015, 18001:2011, 45001:2018 et 50001:2018.
    - Être force de proposition et proposer des améliorations sur la partie condition de travail
    - Être l interlocuteur privilégié des instances DREAL, IT, SDIS..
    - Etre ordonnateur de travaux et avoir la casquette de conduite de projets
    - Assurer les contrôles réglementaires
    - Assurer les reportings et différents comité de pilotage site et cluster
    - Formaliser les standards de référence par métier..
    - Gérer les entreprises extérieures
    ...
  • Gerflor - Coordinateur HSE

    Technique | Saint-Paul-Trois-Châteaux (26130) 2014 - 2016 Déploiement de missions de l'OMP usine / Feuille de route 2015
    Réalisation des fiches de poste HSE
    Formateur Cariste et nouveaux embauchés
    Etude et gestion des ESP
    Réalisation des analyses et écarts HSE/ Gestion des actions correctives
    Gestion des prestataires extérieurs
    Formateur Ordonnateur de travaux
    Vérification générales périodiques de l'ensemble des équipements et installations
    Etude et mise en conformité de dossier ATEX/ DRPCE
    Etude et mise en conformité machine

    ....
  • Nestle Waters - Assistant et coordinateur sécurité

    Technique | Vergèze (30310) 2012 - 2014 Mise à jour du document unique - méthode IDER;
    Préparation et validation certification OHSAS 18001;
    Création instruction de travail;
    Réalisation des Plans de Prévention des Risques;
    Réalisation et mise en place procédure machine: 4 modes d'intervention;
    Création livret d'accueil sécurité nouveaux embauchés;
    Réalisation des formations sécurité
    Assistant Responsable Gestion Documentaire;
    Mise en conformité des appareils de sur-élévation;
    Développement méthode 5S
    Contact entreprise extérieure avec suivi des interventions internes et DA sur les produits souhaités
    Travail sur le Plan d'Opération Interne
  • Raymond Geoffroy - Assistant sécurité

    2012 - 2012 Réalisation du document unique - méthode HAZOP;
    création des fiches de pénibilité au travail de l'ensemble des salariés
  • MHP Production - Assistant sécurité

    2012 - 2012 Réalisation du document unique suivant la méthode AMDEC
  • EOLEWATER - Technicien - Energie Renouvelable

    2008 - 2008 Étude sur la conception d'éolienne produisant de l'eau par condensation de l'air ambiant(thermodynamique, échange thermique, dimensionnement des conduits...)

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