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Guyomard YVES

COLOMIERS

En résumé

En recherche active d'un nouveau challenge

Mes compétences :
Pompe à chaleur
Vente à domicile
Énergies renouvelables
Recrutement
Photovoltaïque
B2C
Solaire

Entreprises

  • Indépendant - Consultant

    2018 - maintenant Consultant dans le domaine de la rénovation de l'habitat
    Evaluations des ressources commerciales et techniques pour améliorer la performance commerciale
    Création des supports de vente
  • Technitoit - Directeur du Développement ENR

    2017 - 2017 Mise en place des outils marketing , de la stratégie et du recrutement de responsable de Région .Formation d'un nouveau réseau d'énergie renouvelable .
  • Groupe Sweetcom - Directeur Commercial Sweetcom NRJ

    Laprade 2016 - 2017 Gestion et animation d'une équipe de 15 vendeurs . Recrutement et formation des nouveaux entrants .
    CA posé et réalisé 3.4 M€ sur la période
  • Véranda Rideau - Responsable développement service Professionnel

    2014 - 2015 Développement , animation et gestion des divers partenaires professionnels . Mon activité est centrée sur la recherche de nouveaux concessionnaires ainsi que des partenaires régionaux . Mon rôle : mettre en place des formations techniques et commerciales pour permettre la réussite de nos clients .
  • EVASOL - DIRECTEUR RÉGIONAL SUD OUEST

    2008 - 2013 Directeur Commercial Sud-Ouest EVASOL de MAI 2008 à Mai 2012
    Missions : Développement de la force commerciale sur la région Sud-Ouest et formation à la vente de produits d’amélioration de l’habitat :
    - Recrutement des commerciaux
    - Mise en place des Animateurs d’Equipe
    - Formation commerciale
    - Encadrement
  • HUIS CLOS - Directeur régional

    Le Pontet 2005 - 2008 1 - Auditer en premiére mission les agences de Toulouse , de Muret et d'Albi
    2 - Restructurer ces 3 agences , en recrutant des commerciaux et des Responsables d'agence
    3 - Développer le CA

    Réussites :
    - Acquisition d'une force de vente ( de 10 vendeurs passage à 3 Responsables et 30 vendeurs)
    - Développement du CA : de 150 K€ à 600 K€ / mois
  • ADT France - Directeur régional

    1995 - 2004 Mes différentes missions :
    1 - vendeur B to B de systéme de télésurveillance ( 5 mois )
    2 - Directeur d'agence : Bordeaux , Toulouse , Aix en Provence puis Nantes ( 6 ans )
    3 - Directeur régional grand Ouest dans le réseau B to C

    Mes réussites :
    - Vendeur opérationnel situé réguliérement dans le TOP 50
    - Directeur : durant cette activité , j'ai ètè nommé essentiellement sur les agences en difficulté afin de les restructurer et les relever aussi bien en terme de personnel que de CA ( de 30 K€ à 150 K€ / mois )
    - Responsable régional de la cellule B to C : développement et acquisition de nouveaux franchisés sur le secteur du particulier ( passage de 3 franchisés à 21 sur une période de 1 an )

Formations