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Héloïse ANNÉE

REDON

En résumé

Forte d'une expérience de plus 6 ans, pour des entreprises de tailles variées ainsi qu’un cabinet comptable, j'ai pu développer mes compétences dans les domaines comptables, financiers, fiscaux, juridiques, ressources humaines et paies.

Par ailleurs, grâce à mes fonctions, ma motivation et des formations en management (d'entreprise et d'équipe), je dispose d'une vision globale de l' entreprise, des qualités et des connaissances nécessaires pour encadrer une équipe, être la conseillère du chef d' entreprise (que se soit en finances, RH, droit...) ainsi que l'intermédiaire entre les salariés et la direction.

Disponible à partir de septembre 2017, je souhaites m'investir dans le long terme et suis à l'écoute de toutes opportunités de préférence à temps partiel.

Mes compétences :
Ressources humaines
Fiscalité
Commercial
Droit du travail
Comptabilité & gestion financière
Paye
Juridique entreprise
Management
comptabilité
social
droit social
responsable
Budget

Entreprises

  • Guer Communauté - Responsable financière

    2014 - 2015 Responsable des finances en collaboration avec la responsable administrative.

    Missions :
    • Gestion budgétaire
    • Contrôle de gestion
    • Encadrement d'un comptable
    • Gestion trésorerie, immobilisations et emprunts

  • Constructions Générales du Bâtiment - Comptable

    2013 - 2013 Responsable de la comptabilité, ressources humaines et de l'administratif au seins de 3 structures.
    (50 salariés)

    Gestion dans 3 structures (SCI 3B, SARL LOCATIONS REDONNAISES, SAS CGB) :
    Comptabilité :
    • Tenue/comptabilité courante
    • Gestion des immobilisations
    Social :
    • Rédaction contrats de travail
    • Déclarations sociales/fiscales
    • Participation aux recrutements
    • Gestion des intérimaires (contrat, éléments de paie, accident du travail)

  • SIMON Métallerie, Serrurerie, Ferronnerie d'art - Comptable unique

    2012 - 2013 Responsable de la comptabilité, ressources humaines et de l'administratif au seins de 3 structures.

    Gestion dans 3 structures (SCI SSLC, EURL SIMON, SARL DISTRIMETAL) :
    Comptabilité :
    • Tenue/comptabilité courante
    • Gestion des immobilisations
    • Préparation du bilan
    Juridique :
    • PV
    Social :
    • Etablissement des bulletins de paie (12 salariés)
    • Rédaction contrats de travail
    • Déclarations sociales/fiscales
    • Gestion du personnel (visites médicales, absences, temps de travail)
    • Gestion des entrées et sorties du personnel
    • Participation aux recrutements
    • Gestion des intérimaires (contrat, éléments de paie, accident du travail)
    Commercial :
    • Etablissement de documents commerciaux
    • Gestion commerciale

  • CARGILL France - Assistante RH

    2011 - 2012 Assistanat de la RRH et C en ressources humaines, paie et administration du personnel.

    • Rédaction de contrat de travail
    • Gestion du personnel (visites médicales, absences, temps de travail)
    • Gestion des entrées et sorties du personnel
    • Participation aux recrutements
    • Gestion des salariés conseillers prud’hommes
    • Tableaux de bord et reporting sociaux
    • Préparation plan de formation et organisation de formation
    • Enquêtes d’engagement et mise en place d’actions sociales
    • Gestion des intérimaires (contrat, éléments de paie, accident du travail)
    • Organisation des réunions avec les IRP
    • Soutien des communautés
    • Préparation et reconstitution de bulletin de paie (170 salariés)

  • CHL Audit - Cabinet d'expertise comptable Hervé LOMBAERDE - Collaboratice comptable

    2009 - 2011 Gestion de dossier en comptabilité, fiscal, juridique et social du cabinet.

    Comptabilité :
    • Tenue
    • Immobilisations
    • Révision, plaquette et bilan
    • Plan de trésorerie, prévision budgetaire, situation et encours
    Fiscal :
    • Déclarations fiscales
    (liasse fiscale, tva, is...)
    Juridique :
    • PV AG
    Social :
    • Bulletins de paie
    • Contrats de travail
    • Déclarations sociales/fiscales

  • CHATAL - Employée administrative

    2007 - 2009 Responsable de la facturation et de l'accueil. Assistanat en comptabilité et ressources humaines de la responsable comptable et RH.

    • Gestion de tableaux de bord et reporting financier
    • Gestion du personnel (visites médicales, absences, temps de travail)
    • Organisation de formation
    • Gestion des intérimaires (contrat, éléments de paie, accident du travail)
    • Préparation des bulletins de paies (60 salariés)
    • Etablissement de documents commerciaux
    • Gestion commerciale

  • INCENTIVE/SDTM - Secrétaire comptable

    2007 - 2007 Responsable comptable et administrative.

    • Gestion de la comptabilité courante (achat, vente, trésorerie, règlement client et fournisseur)
    • Etablissement de documents commerciaux
    • Gestion commerciale

  • AQUATONALE - Aide comptable

    Allaire 2007 - 2007 Gestion multi-sociétés de la comptabilité courante (achat, vente, trésorerie, règlement client, fournisseur et payes)

Formations

  • Université Rennes 1

    Rennes 2011 - 2012 BAC +3

    Environnement juridique et social, environnement économique et GRH, Gestion de la paie et des rémunérations.

  • CIFAM CGO (Sainte Luce Sur Loire)

    Sainte Luce Sur Loire 2009 - 2011 BAC + 2

    Gestion comptable des opérations courantes, sociale, fiscale, des immobilisations et des investissements et de la trésorerie et du financement, production et analyse de l'information financière, détermination et analyse de coûts, prévision et gestion budgétaire, mesure et analyse de la performance, organisation du SI comptable et gestion, économie, management et droit.

  • Lycée Beaumont

    Redon 2005 - 2007 BAC PROFESSIONNEL

    Comptabilité

  • Lycée Beaumont

    Redon 2003 - 2005 BEP

    Comptabilité et secrétariat

Réseau

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