Henri RABION

Henri RABION
9, rue Michaud
73000 Chambéry
46 ans – Marié – deux enfants
henri.rabion.1@cegetel.net
06 18 95 96 45

MANAGER COMMERCIAL

Compétences
Management :
Recrutement, techniques d’animation des équipes, conduite de réunion, élaboration et suivi des horaires, entretiens individuels, formation, fédérateur d’équipes.
Techniques de vente et Commerce :
Théâtralisation et mise en avant de produits, commandes spécifiques adaptées à l’environnement local, écoute du client, volonté de satisfaire et d’anticiper les attentes des clients, goût du résultat.
Gestion :
Analyse des données, gestion du compte d’exploitation, suivi des marges à la journée, à la semaine et au mois, analyse des ruptures, des surstocks avec actions correctrices immédiates, mise en place des « bonnes pratiques » de l’entreprise.

Parcours professionnel chez Carrefour

2010-2012 : Gestion du projet « Planet » (amélioration du concept commercial) et formateur sur le nouvel outil de gestion « ATICA » des hypermarchés sur l’ensemble des magasins en France.
Secteurs d’intervention: rayons frais, textile, bazar, Produits de Grande Consommation, photo, radiotéléphonie, TV et informatique.
Missions : Mise en place du concept dans les magasins d’affectation: maintenir le CA pendant les travaux, faire adhérer les équipes à ce changement. Appliquer le concept en tenant compte des spécificités des magasins. Reporting au quotidien, à la semaine et au mois.
Résultats : plus de 600 personnes (Cadres et non cadres) formées et autonomes sur les concepts et outils métiers.
Meilleur classement « France » en notation interne

2006-2010 : Manager métier - magasin d’Echirolles.
- Manager des rayons TV et informatique avec une équipe de 11 personnes (CA : 2 et 3.8M€).
- Manager des rayons photo et radiotéléphonie : 9 personnes (CA : 1 et 0.5 M€).
- Manager radiotéléphonie : 3 personnes et un CA de 0.5 M€.
Missions : responsable de rayons photo, radiotéléphonie, TV et informatique.
Gestion du compte d’exploitation, recrutement des équipes, élaboration des horaires, mise en place de la politique commerciale de l’enseigne, tenue des rayons (propreté, prix, visuel).
Résultats : -rayon photo: 5éme de France sur le volume des travaux photo (classement entre magasins) pour un magasin 20ème.
-rayon radiotéléphonie: amélioration de l’ image prix (enquête SET) dans un contexte concurrentiel très fort (le nombre de concurrents passant de 6 à 12) et multiplication par 3 du résultat sur la période.


2001-2006 : Manager métier - magasin de Bourg en Bresse.
Missions : Gestion du rayon photo-radiotéléphonie.
Résultats : gain de 20 places sur le rayon photo en 5 ans, de la 50ème à la 30ème place pour un magasin 90ème. Gain de 66 places sur la radiotéléphonie, de la 116ème à la 50ème sur la période.

1997-2001 : Employé au rayon photo-radiotéléphonie - magasin de Marseille le Merlan.
Vente d’appareils photo, de téléphones fixes et portables. Gain de 32 places pour le rayon radiotéléphonie.

1991-1996 : Surveillant de collège à Fos sur mer.



Diplômes et Formation
1988 : Licence en droit.
1984: Bac B économie.

Langues et Informatique
Anglais – bon niveau, Allemand scolaire.
Word – Excel – Logiciels de Gestion – Power Point.

Centre d’Intérêts
La bande dessinée.
La musique, du classique à la variété. La planche à voile, le ski.
Passion pour les vins.