Autobacs Claye-souilly/Rosny/Bonneuil
- Chef de Secteur
2006 - maintenant- Animation d'une équipe de 8 Personnes et Gestion d'une structure économique de 4 M€
-Integration programme " futurs directeurs de magasin"
-Chef de file "secteur maintenance" accompagnateur et
formateur des chef de secteurs lors des ouvertures franchisés
Management des résultats :
-Gestion du périmètre d’activité ; consignes de gestion, inventaires,Planning, commandes-
Garant de la marge et niveau de stock.
-Mise en valeur des rayons ; linéaires, facing, contrôles des ruptures et étiquetage, mise au concept interne.
Management des relations :
Satisfaction clients ; vente, litiges, services, relationnel terrain
Management des collaborateurs :
Management par objectifs, rituels, missions, compétences,
Recrutement, intégration et Formation de nouveaux collaborateurs
Casio Paris 12ème
- Technico-Commercial
2005 - 2006- Prospection – Négociation - Vente en B to B
- Constitution d’un portefeuille client
- Dépannage sur site et téléphonique
- Formation produit aux clients
- Adaptation aux méthodes de travail des prospects (Presse / tabac / restauration / boulangerie etc.….)
-Représentation aux salons de ces métiers.
Eldorauto Savigny le Temple
- Chef de rayon
2003 - 2005Conseiller de vente confirmé équipement
Responsable de rayon équipement hi-fi vidéo
- Gestion d’un rayon de 800 m2 et de 8000 références - passages de commandes
- Anticipation des ruptures - veille sur les 20/80 du rayon - respect des consignes de gestion
- Régularisation des retours fournisseurs
-Optimisation de la marge rayon
Carrefour service automobile
- Pilote Accueil
Massy2001 - 2003Accueil clientèle,
prise en charge véhicules
Transmet les consignes de gestion et d’informations du responsable a l’équipe
(4 conseillers de vente et 3 hôtesses)
