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Isabelle ETCHEPARE

COURBEVOIE

En résumé

Expérimentée en conduite du changement, je pilote les transformations des outils et des process métier.

Entreprises

  • GEFCO - Référent métier système d'information

    COURBEVOIE 2012 - maintenant - Amélioration de l'expérience utilisateur par une optimisation des systèmes d'information
    - Pilotage des lancements d'activité avec les grands comptes
    - Animation du réseau des référents régionaux, conduite du changement, actions de formation et de
    communication
    - Conception et déploiement de KPI internes et clients
  • GEFCO - Animateur compétitivié Peugeot Citroën

    COURBEVOIE 2005 - 2011 Au sein de la direction métier, pour le client PSA Peugeot Citroën
    - Pilote de la modélisation de la structure de vente - Garant de l'application des principes tarifaires ;
    - Interlocuteur du réseau pour les référentiels et les processus administratifs - Conception et suivi des ;
    - Animation de la gestion des référentiels et amélioration continue des processus de mise à jour
  • GEFCO - Responsable maitrise d'ouvrage

    COURBEVOIE 1989 - 2005 Au sein de la DSI, dans le cadre de 2 changements de l'outil stratégique d'exploitation du groupe
    (Premier outil déployé à partir de 1989, le second à partir de 1999):
    - Modélisation des processus métier - périmètre Europe, 4 000 utilisateurs ;
    - Conduite du changement: intégration des référentiels, formation et accompagnement du déploiement ;
    - Rédaction des cahiers des charges, des cas de tests et des modes opératoires
  • LEVI STRAUSS Sportswear ET LEFRANC & BOURGEOIS - Responsable de l'administration des ventes

    1983 - 1989 Gestion de l'ensemble du circuit commercial des prises de commandes à la livraison
    Suivi et support logistique de la force de vente
    Analyse des ventes : détermination des objectifs, statistiques

Formations

Réseau

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