Isabelle LAFOND

En résumé

Entreprises

• Envie Normandie - Directrice de PME

  2011 - 2013 Envie Normandie est un groupe constitué des entreprises d'insertion du réseau Envie de la région Haute-Normandie qui:
  • Partagent une vision et une politique/stratégie commune à l’échelle régionale et nationale tant sur le projet social que sur la performance de l’outil économique
  • Partagent des moyens humains et financiers
  • Ont chacune des relations locales importantes au niveau de la commune ou agglo
  • Disposent d’une autonomie locale dans la gestion opérationnelle des activités, en particulier concernant le recrutement et l’accompagnement socio-pro du personnel en insertion

• Delta S.I - Directrice associée

  MONNAIE 2006 - 2010 * vente de prestations de conseil et de coaching (CA de 100 à 500 K€)
  * recrutement de consultants
  * gestion de la SARL
  
  

• Consultante Indépendante - Coach professionnelle (membre ICF) et consultante

  2004 - maintenant Passionnée par ce qui se joue dans les relations entre les personnes et avec une expérience solide de management et de direction opérationnelle (ingénieur R&D, directrice de production, chef de projets internationaux et interculturels, développeur commercial), j'accompagne les personnes, les équipes et les organisations dans leur transformations:
  
  * coaching individuel de manager et d'entrepreneur. Exemples:
  -> coaching d'une manager opérationnelle d'un grand groupe de logistique
  -> coaching du Directeur Général d'une grande association
  -> coaching d'un créateur d'entreprise
  -> coaching de Business Manager dans leur prise de fonction
  * coaching d'équipe en devenir ou en crise. Exemples:
  -> coaching de l'équipe projet AMOA SI pour améliorer cohésion et efficacité
  -> coaching du CODIR d'une PME dans un contexte de croissance rapide
  -> coaching de l'équipe des associés durant le processus de création de l'entreprise
  * coaching d'organisation dans leur environnement changeant. Exemples:
  -> accompagnement d'une organisation dans le cadre du spin-off avec la maison mère
  -> accompagnement d'une PME mécanique dans sa mutation culturelle
  
  Mon cadre multi-référentiel intègre des approches telles que l'Ecoute Active (Carl Rogers), la Process Communication (Kahler), la Communication Non Violente (Rosenberg), les travaux de l'école Palo Alto (Bateson), l'Analyse Transactionnelle (Berne), la Programmation Neurolinguistique (Erickson) et les préférences mentales, les styles de management (Hersey & Blanchard), l'approche systémique (Bertalanffy, Senge, Malarewicz).
  Membre de l'International Coaching Federation (ICF) et régulièrement supervisée, je me conforme au code de déontologie de l'ICF.
  

• ASPE - accompagnement scolaire - Présidente fondatrice

  2004 - 2016 Création, développement et management d'une association indépendante d'accompagnement scolaire.
  1 salariée à temps plein et 30 bénévoles pour une soixantaine de jeunes et leurs familles accompagnés par an.

• Pertinence (75) - Intercim - Ingénieur d'affaires

  2002 - 2003 Développement du portefeuille de clients du secteur Électronique.
  Pertinence est une suite logiciel de Datamining pour l'amélioration des procédés de production ou de conception.

• Lucent Technologies / TRT-Philips - Directeur de Production

  1996 - 2001 * 300 personnes en production, 6 unités de production petite, moyenne et grande série
  * Innovation et mise en place des projets Qualité, Amélioration Continue, Optimisation des flux, Supply Chain: PDCA, TPM, 5S, SPC, Kanban, Flux tiré,...
  
  

• Lucent Technologies / TRT-Philips - Chef de Projet R&D et Industrialisation

  1991 - 1996 1995-1996: Responsable Industrialisation
  * Chef de Projet d'industrialisation des nouveaux produits
  * Chef de Projet de transfert de technologies de Rouen vers Boston, MA (USA)
  1991-1995: Chef de Projet de développement logiciel

• Méteorage Franklin - Concepteur et Développeur logiciel

  1989 - 1991 * Conception et développement d'un logiciel innovant d'identification et de suivi des orages
  * développement de logiciel de détection des impacts de foudre

Formations

• International Mozaik

  Lyon 2016 - 2017 certification en-cours

• ESSEC Business School (Cergy Pontoise)

  Cergy Pontoise 2009 - 2010 Master Management Génréral pour l'Entreprise Sociale

• ENSIIE (Evry)

  Evry 1986 - 1989 Diplôme d'Ingénieur
  
  Ecole d'ingénieur en Informatique, Mathématiques et Organisation de l'Entreprise.

Réseau

• Arthur VAILLANT

• Christophe HAMEL

• Emilie DEQUESNE

• Fabrice KHALFA

• Hervé RUC

• Manuel FOSCHIA

• Marc Rémi FLYE SAINTE MARIE

• Olivier DU MERLE

• Remy CLAVEL

• Sylvain HACHE