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Issam TOURABI

Casablanca

En résumé

MOTIVE ET AMBITIEUX DE TRAVAILLER EN EQUIPE ET METTRE EN PRATIQUE MES ACQUIS AFIN DE CONTRIBUER A LA REALISATION DES OBJECTIFS STRATEGIQUES

Mes compétences :
Jeu vidéo
Sport

Entreprises

  • Capep - Gestionnaire Matériel et Equipements

    Casablanca 2008 - 2015 ASPECT PLANIFICATION :
    - COORDONNER LES ACTIVITÉS DU SERVICE CONFORMÉMENT AUX PROCÉDURES, PROCESSUS EN VIGUEUR.
    - VEILLER A LA SATISFACTION ET L'ANTICIPATION DES DEMANDES DES CHANTIERS EN MATÉRIEL ET EQUIPEMENTS DANS LES MEILLEURES CONDITIONS EN MATIÈRE DE DÉLAI /QUALITÉ DE SERVICE ~ 300 ENGINS.
    - ASSURER LA GESTION DES AFFECTATIONS CONDUCTEURS ET MANIPULATEURS D'ENGINS (GRILLE DE COMPÉTENCES, ROTATION, REMPLACEMENTS…) ~ 150 CONDUCTEURS
    -MISE EN PLACE DE LA SOLUTION DE PLANIFICATION D'AFFECTATION DES RESSOURCES MATÉRIELLES ET HUMAINES VISUAL PLANNING 5 (TENUE DES RÉUNIONS D’AVANCEMENT DE LA PERSONNALISATION ET LA MISE EN PLACE DE LA SOLUTION EN CONCERTATION AVEC LE DÉPARTEMENT SI).
    - VEILLER AU CONTRÔLE RÉGLEMENTAIRE DES ENGINS DE LEVAGE ET DU MATÉRIEL A AIR COMPRIME.
    -MISE EN PLACE D’UNE SOLUTION DE GÉO LOCALISATION (SUIVI DE MISE EN SERVICE ET PERSONNALISATION DU TABLEAU DE BORD).
    -MISE EN PLACE D’UN PARTENARIAT DE COLLABORATION ENTRE CAPEP, FIRME D’ASSURANCE, FOURNISSEUR DE BOITIERS GPS ET UN CABINET D’EXPERT INTERNATIONAL EN SECURITE ROUTIERE POUR L’ETABLISSEMENT D’UNE POLITIQUE DE SECURITE ET DES MODULES DE FORMATION DES CONDUCTEURS AUX ASPECTS DE LA CONDUITE ECONOMIQUE (ECO-DRIVING).

    ASPECT REPORTING:
    -SUIVI DES REALISATIONS DE L'ENSEMBLE DE LA FLOTTE ET ETABLISSEMENT DES BILANS DE CESSION INTERNE / LOCATION EXTERNE / TRANSPORT.
    - RENSEIGNER ET ANALYSER LES TABLEAUX DE BORD ET SUIVI DES KPI (KEY PERFORMANCE INDICATORS)
    - SYNTHETISER LE BILAN DE CONSOMMATION EN CARBURANT POUR L'ENSEMBLE DES SITES.
    - SUIVI ET ANALYSE DES KPI DU SYSTEME DE FLEET MANAGEMENT GPS :

    ASPECT RELATIONNEL ET HUMAIN :
    - INTERFACE AVEC LES CLIENTS INTERNES (CHANTIERS) EN MATIERE DE DEMANDES ET RECLAMATIONS.
    - COORDONNER AVEC DIFFERENTES ENTITES (ACHATS ET APPROVISIONNEMENT / COMPTABILITE ADMINISTRATIF...)

  • Auto Hall - Aide magasinier pièces de rechanges

    Casablanca 2005 - 2007 -ASSURER LA GESTION DU MAGASIN DES PIECES DE RECHANGES ET LES ACCESSOIRES EN OPTIMISANT LES COMMANDES, LE SUIVI DES STOCKS ET LE DEVELOPPEMENT DE L'ACTIVITE COMMERCIALE PIECES DE RECHANGE
    -ASSURER UNE DISPONIBILITE DES PIECES DE RECHANGES ET DES ACCESSOIRES EN VUE D'AMELIORER LA SATISFACTION DE LA CLIENTELE
    -PROMOUVOIR ET DEVELOPPER LA VENTE DES PIECES DE RECHANGES ET DES ACCESSOIRES AU TRAVERS LE RESEAU DU MAROC
    -PROPOSER DES PROCEDURES ADEQUATES EN VUE DE L’AMELIORATION ET DU DEVELOPPEMENT DE L’ACTIVITE DES PIECES DE RECHANGE

  • Volvo Maroc - Stagiaire réceptionniste atelier

    Casablanca 2003 - 2004 - EN TANT QUE RÉCEPTIONNISTE, JE DOIS ASSURER UN ACCUEIL PROFESSIONNEL DES CLIENTS, LES CONSEILLER, SUIVRE LES VÉHICULES EN RÉPARATION ET INFORMER LES CLIENTS SUR LES PRESTATIONS RÉALISÉES

  • SOCIETE CENTRALE AUTOMOBILE CHÉRIFIENNE "VOLKSWAGEN, AUDI, SKODA ET PORCHE" - Stagiaire au service magasin pièces de rechanges

    2002 - 2003

Formations

  • CREA Centre De Recherche Et D`engineering Automobile (Casablanca)

    Casablanca 2002 - 2004 technicien specialisé

Réseau

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