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Jean-Baptiste KRETZ

PARIS

En résumé

Mes compétences :
Strategie
Gestionnaire
Management
Gestion du changement
Négociation
Management d'influence
Gestion de projet
Gestion centre de profit
Entrepreneuriat

Entreprises

  • AG Dyade Management - Consultant

    2012 - maintenant Conseil et accompagnement sur missions :
    Analyse et mise en place d'outils d'aide au management dans des stratégies de gestion du changement
    Élaboration et construction de modules de formations à distance : learningpharma.fr
  • OFFIDIS Bailleul-Biorga - Directeur des ventes - Gestionnaire du centre de profit Automédication / Médicaments

    2011 - 2012 Nouvelle stratégie commerciale : passage d'une politique de produits déremboursés à une politique de conseil
    Management de 23 personnes
    CA géré : 10 M €
  • MEDA PHARMA - Directeur des ventes - Gestionnaire du centre de profit Automédication / Médicaments

    2005 - 2011 Nouvelle stratégie commerciale : passage d'une politique de produits grands publics (budgets publicitaires élevés) à une politique de produits conseil
    Management de 22 personnes
    CA géré : 20 M €
  • TEVA - Directeur Grands Comptes / KAM - Service Groupements & Grossistes

    2002 - 2004 Positionner le laboratoire après le rachat par le n°1 mondial (inconnu en France) et redéfinition des contrats cadres / partenaires avec des engagements mutuels forts
    Management de 5 personnes
    Effectifs de la force de vente : 95 personnes
    CA géré : 53 M €
  • ALTANA - Responsable des ventes

    Paris 2001 - 2002 Organiser la céation d'un réseau de vente pharmacie pour le lancement de médicaments remboursés
    Effectifs du réseau de vente prestataire : 50 personnes
    CA 2002 géré : 3 M€
    CA 2003 budgété : 15 M €
  • CELTIPHARM - Directeur développements Partenariats Pharmacies / KAM

    Vannes 1999 - 2000 Lancement de la start-up : 1er e-hub pharmaceutique (business modèle : Amazon.com)
  • COOPER RHONE-POULENC RORER - Directeur Grands Comptes / KAM - Service Groupements & Grossistes

    1997 - 1999 Construire de nouveaux partenariats / produits suite à l'absorption par Rhône-Poulenc
    Management de 5 personnes
    Effectifs de la force de vente : 85 personnes
    CA géré : 32 M €
  • LABORATOIRES GILBERT - Responsable de Zone - Grand Comptes

    Hérouville-Saint-Clair 1992 - 1997 Créations de postes : mise en place d'une structure de management des ventes
    Management de 21 personnes
    CA géré : 7 M €
  • AERECO VENTILATION LTD - Sales Manager

    1990 - 1991 Grande-Bretagne - Londres
    Etude et tests de lancements de systèmes de ventilation pour le tertiaire

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :