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Jean-Christophe CORDEL

ROMANS SUR ISERE

En résumé

Depuis juin 2015 j'occupe le poste d'attaché technico-commercial en be to be au sein de la société Blancolor Distribution que vient de racheter le groupe Allios, sur le secteur du sud Isère.

Mes compétences :
animer
Bâtiment
Chef des ventes
Commercial
Diriger
Distribution
Fédérer
Manager
Motiver
Négoce
Outillage
Technique
Vendeur
ventes

Entreprises

  • BLANCOLOR DISTRIBUTION GROUPE ALLIOS - Attaché Technico-Commercial

    2015 - maintenant

  • DIMAPRO Drôme - Gérant

    2010 - 2015 Création de la société le 1er octobre 2010

  • CEDEO - ANIMATEUR REGIONAL DES VENTES SUD EST

    2008 - 2010 CEDEO, filiale du groupe DSC (Distribution Chauffage Sanitaire), affilié au Groupe Point P de la branche Distribution Bâtiment de Saint-Gobain, compte plus de 180 points de vente en France dont 19 dans le Sud-Est (Rhône-Alpes-Paca).

    Sous l'autorité du Directeur Commercial Régional, je met en oeuvre les actions visant à développer les ventes et à améliorer l'éfficacité de la prospection des clients professionnels en apportant:

    - Méthode et soutien aux Chefs d'Agence et Chefs de Site dans les domaines de la vente, de l'animation et du recrutement de la force de vente.
    - Méthode et soutien individuel aux ATC (Attaché Technico-Commercial)pour assurer un meilleure gestion de leur territoire de vente
    - Mise en place et contrôle des méthodes groupe pour les commerciaux sédentaires et les ATC, prospection et outils pour les ATC, management des ATC pour les Chefs d'Agence
    - Validation des objectifs annuels et de la structure des portefeuilles clients

  • WURTH FRANCE SA - CHEF DES VENTES

    2003 - 2008 Gestion d'une équipe de commerciaux, développement d'un marché et mise en place d'une stratégie visant à atteindre les objectifs fixés par la direction (CA, marge, croissance, portefeuille clients, ...)
    Compétences: accompagnements terrain, entretiens individuels, animation de réunion de région, recrutements (de la sélection des candidats à l'embauche), intégration des nouveaux vendeurs, formation continue aus techniques de vente et aux produits, rédaction de tableaux de bord, analyse et mise en place des actions et suivi.

    2007: 2 200 000 euros de CA, 10% de croissance, 1ère région du SE sur 8 et la seule au-dessus des 100% de réalisation.

  • WURTH FRANCE SA - VENDEUR TERRAIN

    1993 - 2003 Création de le division Métal en Haute-Savoie, gestion et développement d'un portefeuille clients.
    Développement suite à des restructurations géographiques et d'activité de clientèle.
    Vendeur Parrain pendant 4 ans (formation à l'évolution pour rentrer dans l'encadrement)
    Maintien pendant 2 ans dans le Club des Vendeurs Performers (10% de la FDV)

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Réseau

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