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Jean-Christophe DOUET

SAINTE LUCE SUR LOIRE

En résumé

Depuis aout 2011 j'occupe un poste de responsable commercial pour une société commercialisant des spécialités et ingrédients pour la nutrition. La clientèle est composée d'agro-industriels aussi bien en food qu'en feed, et de façonniers en compléments alimentaires.
Auparavant j'ai occupé un poste de responsable de centre de profit pour un des acteurs majeurs de la vente de véhicules de loisirs durant 4 années.
de 1995 à 2005 j'ai géré une société de Traiteur évènementiel que j'ai développé avant de la vendre. Je suis un développeur, j'aime les challenges, et la réussite qui en découle. Mon parcours atypique, m'a permis de m'adapter à une clientèle BTOB ET BTOC. J'aime le contact, les négociations commerciales. Je suis disposé a relever un nouveau challenge!

Mes compétences :
Pragmatique
Autodidacte
Développement commercial
Transformers

Entreprises

  • PROCHIMIA - Responsable Cadre commercial

    2011 - maintenant Ma mission est de développer un portefeuille clients sur les départements 44/49/85/86/79/16/17/49/72/37. La clientèle est composée d'industriels agro-alimentaires aussi bien en food qu'en feed, de fabricants de compléments alimentaires, de fabricants de produits cosmétologiques. Les produits vendus sont des spécialités,des additifs, vitamines de tous types, antioxydants, colorants (naturels-synthétiques), etc.... J ai en charge les relations fournisseurs, le sourcing produits, et le développement de nouvelles gammes.

  • CECV - RESPONSABLE DE SITE

    2007 - 2011

  • GROUPE YPO - RESPONSABLE DE CENTRE

    2007 - 2011 Distribution de véhicules de loisirs, groupe de 7 concessions 70 personnes
    * RESPONSABLE DE CENTRE
    Mise en place et pilotage de la structure commerciale (création de centre)
    Organiser les procédures de groupe
    Développer la nouvelle structure autour d'un réseau de compétences « Groupe » (S.A.V, Services techniques, Comptabilité)
    Mise en place de méthode de management opérationnel, et de son reporting
    Encadrement de 3 personnes

  • GROUPE YPO - RESPONSABLE DE CENTRE

    2007 - 2011 Distribution de véhicules de loisirs, groupe de 7 concessions 70 personnes
    * RESPONSABLE DE CENTRE
    Mise en place et pilotage de la structure commerciale (création de centre)
    Organiser les procédures de groupe
    Développer la nouvelle structure autour d'un réseau de compétences « Groupe » (S.A.V, Services techniques, Comptabilité)
    Mise en place de méthode de management opérationnel, et de son reporting
    Encadrement de 3 personnes

  • CHAMBRE DES MÉTIERS DE - FORMATEUR

    2006 - 2007 Centre de formation des apprentis
    * FORMATEUR (2 CDD consécutifs de 8 mois)
    Mise en place et construction du canevas et d'un programme d'examen : Taux de réussite 100%
    Capacité à Manager des adultes en mutation professionnelle et de les amener à créer leur entreprise

  • CHAMBRE DES MÉTIERS DE - FORMATEUR

    2006 - 2007 Centre de formation des apprentis
    * FORMATEUR (2 CDD consécutifs de 8 mois)
    Mise en place et construction du canevas et d'un programme d'examen : Taux de réussite 100%
    Capacité à Manager des adultes en mutation professionnelle et de les amener à créer leur entreprise

  • CHAMBRE DES METIERS DE LOIRE ATLANTIQUE - FORMATEUR

    2005 - 2007

  • SOCIÉTÉ DOUET TRAITEUR - GERANT

    1996 - 2005 Société de 20 personnes traiteur Événementiel
    * GERANT
    Durant 9 années, j'ai développé, structuré, et optimisé la rentabilité d'une entreprise artisanale pour la transformer en une des P.M.E « référence départementale » sur son secteur d'activité.
    Mise en place d'une stratégie basée sur le développement de l'activité événementielle.
    Augmentation du C.A de plus de 10% par an (1996- 700 K EUR / 2005-1600K EUR )
    Gestion des différents appels d'offres et marchés publics
    Organisations de différentes foires et salons
    Mise en place d'animations commerciales à différentes périodes de l'année

  • SOCIÉTÉ DOUET TRAITEUR - GERANT

    1996 - 2005 Société de 20 personnes traiteur Événementiel
    * GERANT
    Durant 9 années, j'ai développé, structuré, et optimisé la rentabilitée d'une entreprise artisanale pour la transformer en une des P.M.E « référence départementale » sur son secteur d'activité.
    Mise en place d'une stratégie basée sur le développement de l'activité événementielle.
    Augmentation du C.A de plus de 10% par an (1996- 700 K EUR / 2005-1600K EUR )
    Gestion des différents appels d'offres et marchés publics
    Organisations de différentes foires et salons
    Mise en place d'animations commerciales à différentes périodes de l'année

Formations

  • LYCE PRIVE TECHNIQUE HOTELIER SAINT ANNE LPTH SAINT ANNE (Saint Nazaire)

    Saint Nazaire 1984 - 1987 BREVET DE TECHNICIEN HOTELIER

    HOTELERIE RESTAURATION

Réseau

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