Mes compétences :
Social
Management
Evaluation
Appui conseil
Logement social
Diagnostic de territoire
Animation de réseau
Développeur
Médico social et sanitaire
Entreprises
UNION REGIONALE POUR L'HABITAT DES JEUNES - LORRAINE
- Délégué régional
2006 - maintenantMissions :
* Animation et coordination du réseau : 12 structures adhérentes (associations gestionnaires de logements pour les jeunes de 16-30 ans) , 20 administrateurs, 250 salariés
* Représentation et développement partenarial (collectivités, institutionnels et associatifs); administrateur membre du bureau d'associations partenaires en lien avec l'URHAJ Lorraine (CRAJEP, PLUS)
* Veille juridique et informative, appui-conseil aux adhérents
* Interface avec le réseau national, déploiement des politiques et projets nationaux
* Conduite de différents projets :
- Évaluation interne "Loi 2002-2" : coordination d'une démarche d'élaboration collective d'un référentiel d'évaluation de Foyers de Jeunes Travailleurs; accompagnement de 4 FJT adhérents pour leur évaluation interne.
- Réalisation de diagnostics territoriaux en vue de la création de nouvelles structures d’habitat
- Coordination des travaux d'élaboration du projet associatif régional
- Coordination du projet de film de présentation «Jeunes de Lorraine : Habitat et Emploi », financé par le Fonds Social Européen.
* Actions de communication :
- Ex : Organisation de colloques sur le logement et l’accompagnement des jeunes
- Animation de stands sur des manifestations liés à l'emploi et la formation des jeunes
* Organisation du plan de formation régional et des échanges de pratiques au sein du réseau
* Tenue des instances de l’association, élaboration du budget et suivi, recherche de financements
* Encadrement de chargés de missions
MISSION LOCALE DE BORDEAUX
- Chargé de l’action « Parrainage pour l’Emploi »
2002 - 2006* Gestion d’un projet ciblant l’insertion professionnelle de publics discriminés :
Résultat : accès à l’emploi durable supérieur à 60%
- Animation et développement d’un réseau de 60 partenaires locaux issus des secteurs économique, associatif et institutionnel : entreprises, mutuelles, CCI, fédérations; clubs d’entrepreneurs, de retraités, organismes de formation, Pôle Emploi, élus locaux
- Coordination des équipes internes et des partenaires,
- Conseil et soutien technique auprès des jeunes et des parrains
- Représentations extérieures
* Coordination d’une permanence de simulations d’entretiens d’embauche impliquant des partenaires
Autres expériences
- Autres fonctions
1995 - 2002Différents postes dans les domaines suivants :
- Formation :
Société EUROMASTER (France entière) : formation des personnels aux procédures internes / appui et conseil aux responsables d’agences
- Administratif :
Réseau Ferré de France (Bordeaux) : appui au chef de projet sur le suivi des marchés publics (aspects administratifs et financiers)
- Commercial/marketing :
Transports GRAVELEAU (Nancy), CERP LORRAINE (Nancy) BONGRAIN SA (Wiesbaden, Allemagne -stage LEONARDO), POLYPHONE (Paris)
