JEAN DEVIE
RESPONSABLE TECHNIQUE / EXPERT POMPAGE
Etudes / Commissioning
DOMAINES DE COMPETENCES
• TECHNIQUES :
- Connaissances solides en électronique et électrotechnique.
- Expert en calculs et dimensionnent pompes, traitement eau propre et usée
- Variations de vitesse, programmation automate et PLC, technologie ATEX.
- Asservissement analogique et digital
- Technologies des pompes à pistons et pompes centrifuges
- Bonnes connaissances en hydraulique et pneumatique
• GESTION DE PROJET :
- Suivi et gestion des relations clients et fournisseurs.
- Gestion des projets administratifs et techniques.
- Support projets avant et après vente
- Rédaction des offres.
- Gestion de la capitalisation du savoir
• MANAGEMENT :
- Encadrement administratif et technique
- Responsable atelier.
- Responsable qualité production.
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
06/2008 - 04/2010
Formation de personnel dans le domaine de la maintenance et mis en service.
02/2007 – 03/2008 : CAPRARI
Pompes centrifuges et groupes de pompages. Pompes submersibles,
Aérateurs
- Encadrement de 8 personnes, 2 au département technique et 6 en atelier
- Responsable études, atelier et qualité des produits fabriqués.
- Support à l’avant vente et en cours de projet pour les projets complexes.
- Mise en service à l’international très grands projets
- Rédactions des offres.
- Gestion administrative et technique des projets.
- Gestion de la capitalisation du savoir via intranet.
- Veille technologique sur les produits et les process.
Langages : VSB. C
Systèmes: Windows
10/2002 – 06/2006 : URACA
Pompes à pistons et groupes de pompage, pompes process haute et
très haute pression.
- Encadrement de 5 personnes
- Nombreux déplacements en France et à l’étranger installation machines
- spéciales process.
- Support à l’avant vente des projets complexes.
- Reporting interne et externe.
- Rédaction des offres de groupes de pompage et pièces détachées.
- Gestion de la capitalisation du savoir et données sur intranet et internet.
- Mise en service des pompes hors standard.
- Animation de réunions et de compte-rendues
01/1990 – 10/2002 : EGR/ LP (Responsable Technique et SAV)
Matériel blanc et brun
- Encadrement de 20 personnes.
- Responsable vente et réparation blanc et brun (6 comptoirs et 5 ateliers)
- Rédaction des cahiers des charges et des offres
- Définition des stratégies et établissement charte client
- Formateur aux nouvelles technologies.
1978 – 1989 : MTS (Technicien du département SAV internationnal.)
( material testing systems) machines essais matériaux et simulateurs.
Technicien du département SAV international.
- Encadrement de 3 personnes
- Organisation et planification des interventions à l’international.
- Mise en service de bancs d’essais hydraulique.
- Mise en service machines spéciales
- Réception des machines chez le fournisseur et le client final
Mes compétences :
directeur technique
Energie
Formation
Technique
Pas d'entreprise renseignée