MANAGEMENT
- recrutement, intégration et formation des équipes.
- entretiens d'évaluations et détection des potentiels.
- organisation et animation des réunions.
- interface entre le siège et le réseau.
VENTE / GESTION
- identification des axes de progrès et mise en place des plans d'actions.
- détermination des objectifs quantitatifs et qualitatifs.
- prospection, vente, négociation de contrats, suivi commercial.
- mise en place de la politique commerciale
ASSURANCES
- visites de risques, analyse, projet, souscription
- animation et formation des agents,collaborateurs
- analyse des indicateurs commerciaux, de rentabilité
Mes compétences :
VENTE
ASSURANCE
MANAGEMENT
COMMERCIAL
DISTRIBUTION