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Jean Louis JEANNIN

MARSEILLE

En résumé

Mes compétences :
budgets

Entreprises

  • Co-créateur - Responsable du développement et technique

    2008 - maintenant : Co-créateur, responsable du développement et technique d'une société d'externalisation de la
    paie et de services RH, pour des entreprises comptant un effectif de 10 à 100 salariés. Bulletins de salaires,
    déclarations de charges sociales, contrat s de travail, procédures de licenciement, gestion des ressources
    humaines, mise en place et gestion de la représentation du personnel, entretien d'évaluation, entretien d'embauche,
  • JLJ ASSOCIES - Expert comptable

    1994 - 2007 cabinet comptait un salarié dans son effectif, lors de l'achat, et 13 salariés à la date de la cession en 2007.
    Le cabinet est spécialisé en création d'entreprises et suivi de projets. (Etude de faisabilité, établissement de documents prévisionnels, budgets de financement, étude et proposition du cadre juridique, social et fiscal le mieux adapté aux projets et aux créateurs ou repreneurs)
    Partenariat avec la fédération française de la franchise et le franchisé Cash-Converters pour la validation et le suivi des projets des candidats franchisés. Expert-comptable du franchiseur.
    Partenariat avec le Groupe BPI, leader français de l'outplacement, Dans ce cadre, le cabinet assurait la prise en charge et la validation des projets de reprises ou de créations des salariés impliqués dans les plans sociaux.
    Un second pôle du cabinet concernait la tenue de la comptabilité et les conseils auprès d'une centaine d'officines de pharmacie. Le cabinet possédait une expertise très pointue et spécialisée sur l'ensemble des éléments de gestion d'une pharmacie. Marge, marge par produits, remise fournisseurs et grossistes, analyse de la clientèle et du chiffre d'affaires, optimisation du stock, analyse et optimisation des S.I.G.
    La troisième spécificité du cabinet était le développement de son pôle social à travers la gestion de l'ensemble de la chaîne social. Embauche, procédures administratives, optimisation de la rémunération, prévenance et gestion des contentieux, mise en place des représentations du personnel, conseils, etc.. .
  • Expert comptable - Dirigeant

    1994 - 2009
  • APEX - Directeur du cabinet

    la chapelle sur erdre 1990 - 1993 Supervision du cabinet de 10 collaborateurs responsable de l'établissement des bilans, des missions sociales et juridiques.
    Conseils fiscaux, sociaux, juridiques et comptables
  • Cabinet APEX - Responsable de dossiers

    1986 - 1990 Tenue, révision, établissement des comptes annuels.
    Etablissement des bulletins de salaire et des charges sociales.
    Missions de conseils auprès des clients du cabinet.
  • Cabinet Mayan - Stagiaire & comptable au Cabinet

    1983 - 1986 Stagiaire expert-comptable .
    Commissariat aux comptes auprès de grands groupes francais.
    Tenue de comptabilités de PME

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