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Jean-Marc LIZABAULT

Saint-Ouen

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En résumé

J'ai une expérience de plus de 10 ans dans les SIRH avec notamment 7 ans dans le management de projet aussi bien métier que technique avec une orientation vers des projets d'évolution ou de maintien de service des systèmes d'informations.

Entreprises

  • GFI informatique - Chef de projet SIRH

    Saint-Ouen 1998 - maintenant Je travaille depuis environ 13 ans dans les SIRH sur des projets d'envergure et de complexité variée.

    Consultant technico-fonctionnel dans un premier temps, j'ai pu acquérir durant 3 ans des compétences techniques et de gestion de projet, le plus souvent au forfait.

    Je me suis ensuite orienté vers l'assistance à maitrise d'ouvrage, afin de développer des activités plus proches du métier, du pilotage,de l'accompagnement et des permanentes innovations RH.

    Je dispose ainsi aujourd'hui de la double expérience, technique et maitrise d'ouvrage.
    Les compétences que j'ai développées :

    Pilotage et coordination de projet
    Coûts et délais
    Accompagnement des acteurs métier RH (DRH, RRH, responsables et gestionnaires paie)

    Recueil des besoins et animation des réunions, COPIL, COPROJ,...
    Assistance à la conception des solutions, aux arbitrages fonctionnels et budgétaires et à leur validation


    Définition d’organisations transitoires et accompagnement du changement, formation
    Management et Optimisation de la Qualité
    Stratégie de recette
    Stratégie de paie en double

    Assistance au démarrage

    Management d'externes juniors et confirmés, ainsi que d'internes (15 à 20 personnes), Management transversal, à la Direction de Projet, ou bien encore à l'Etat-Major d'un Département

    Les domaines fonctionnels :
    Organisations, Gestion Administrative, Paie, Absences, Post Paie, Gestion des Temps et des Activités, Formation, Self service RH (recrutement, mobilité et congés), Gestion de la Rémunération
    Confidentialité
    LOLF

    Les logiciels :

    HRAccess (Toutes versions), PeopleSoft, SAP HR
Une expérience absente ?

Vous avez travaillé avec Jean-Marc dans une entreprise qui n'apparaît pas dans son parcours ?

N'hésitez pas à lui suggérer d'ajouter cette expérience en lui envoyant un message. Pour cela ajoutez d'abord Jean-Marc à vos contacts.

Formations

  • EISTI (Cergy)

    Cergy 1996 - 1998 Ingénieur

    Mathématiques de la Décision

Réseau

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