35 ANS DE MANAGEMENT ET VENTE AUX PARTICULIERS
- Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale
- Diriger et coordonner des équipes au niveau régional/national
- Organiser et développer l’activité commerciale
- Mener les actions de gestion de ressources humaines
- Suivre des budgets des actions commerciales
- Exigence et rigueur
- Esprit de décisions
- Capacité d’adaptation
Pas de formation renseignée