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Jean Yves LAURENT

OLIVET

En résumé

Loyal – Courageux – atypique – organisé – mobilisateur et disponible, je reconnais l’importance de
donner du feed-back aux collaborateurs.
Je crois à la mise en oeuvre de logiques d’intelligence collective. Je crois que nous devons diffuser
une culture du partage tant à nos collaborateurs, clients, fournisseurs, partenaires.
Je pense qu’il faut être capable de se remettre en cause afin de garder une longueur d avance sur un
marché hyper concurrentiel, anticiper pour ne pas subir, regarder ce qui marche aujourd’hui pour
imaginer demain. Il faut créer des dynamiques respectant les valeurs de l’entreprise dans un
environnement de plus en plus changeant et trouver les bons leviers en associant les collaborateurs
et les salariés.
Il faut oser imaginer et parfois dévier pour innover…

Mes compétences :
ISO 900X Standard
ISO 14001 Standard
Government Legislation

Entreprises

  • DERICHEBOURG Secteur Services aux Entreprises - Responsable Régional d'Exploitation

    2012 - 2014 Ville : Direction Régionale Nom de l'entreprise: Poste occupé :
    Missions et tâches réalisées Sous la tutelle d'un directeur de Région:
    - Pilotage et soutien avec un management direct :directeurs d'agences, Responsables Clients. ;
    - Mise en application de la stratégie et des objectifs definís ;
    - Suivi des résultats réels de l'entreprise, rentabilité, contrôle des résultats analytiques. ;
    - Gestion et suivi des informations et indicateurs de performances ;
    - Gestion du personnel contrôle de l'application de la législation sociale,

  • DERICHEBOURG - Responsable Régional d'Exploitation

    Paris 2012 - 2014 Sous la tutelle d'un directeur de Région,
    Pilotage et soutien avec un management direct :directeurs d’agences, Responsables Clients.
    - Mise en application de la stratégie et des objectifs definís
    - Suivi des résultats réels de l'entreprise, rentabilité, contrôle des résultats analytiques.
    - Gestion et suivi des informations et indicateurs de performances
    - Gestion du personnel contrôle de l'application de la législation sociale,

  • Derichebourg - Responsable Exploitation Regional

    Paris 2012 - 2014 Sous la tutelle d'un directeur de Région,
    Pilotage et soutien avec un management direct :directeurs d’agences, Responsables Clients.
    - Mise en application de la stratégie et des objectifs definís
    - Suivi des résultats réels de l'entreprise, rentabilité, contrôle des résultats analytiques.
    - Gestion et suivi des informations et indicateurs de performances
    - Gestion du personnel contrôle de l'application de la législation sociale,

  • ISS FACILITY - Relais technique regional

    2010 - 2012

    - Déploiement,Suivi et accompagnement de la mise en place des process ISS ;
    - sur les agences de la région Centre Ouest
    Orleans-Tours-Poitiers-Angers-Rennes-Nantes-Brest

  • ISS FACILITY Secteur Services aux Entreprises - Relais technique regional

    2010 - 2012 Poste occupé : Relais Technique Regional.
    Missions et tâches réalisées:
    - Déploiement,Suivi et accompagnement de la mise en place des process ISS ;
    - sur les agences de la région Centre Ouest
    Orleans-Tours-Poitiers-Angers-Rennes-Nantes-Brest

  • ISS FACILITY - Directeur d'Agence

    2007 - 2010 Missions et tâches réalisées:
    Gestion administrative, commerciale, sociale d'une agence composé de 3 implantations
    (Orléans,Blois, Montargis)
    Acteur de la politique de fidélisation et de développement commercial
    Garant des résultats financiers

  • ISS FACILITY Secteur Services aux Entreprises - Directeur d'Agence

    2007 - 2010 Missions et tâches réalisées:
    -Gestion administrative, commerciale, sociale d'une agence composé de 3 implantations
    (Orléans,Blois, Montargis).
    - Acteur de la politique de fidélisation et de développement commercial. ;
    - Garant des résultats financiers.

  • iss facility - Responsable d'agence

    2007 - 2010 Gestion administrative, commerciale, sociale d'une agence composé de 3 implantations
    (Orléans,Blois, Montargis)
    Acteur de la politique de fidélisation et de développement commercial
    Garant des résultats financiers

  • ISS FACILITY Secteur Services aux Entreprises - Responsable d'Exploitation & Responsable Clients

    1999 - 2007 Nom de l'entreprise: ISS FACILITY Secteur Services aux Entreprises.
    Poste occupé : Responsable d'Exploitation/Responsable Clients ISS FACILITY Secteur Services aux
    Entreprises.
    Missions et tâches réalisées:
    - Gestion d'un portefeuille clients spécifiques santé sur le Loiret. ;
    - Gestion d'un portefeuille clients tertiaire et industriel sur Loir et Cher.

    EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES : [ suite et fin]

  • ISS FACILITY - Responsable d'Exploitation & Responsable Clients

    1999 - 2007

    Gestion d'un portefeuille clients spécifiques santé sur le Loiret
    Gestion d'un portefeuille clients tertiaire et industriel sur Loir et Cher

  • Nom Propre Secteur Services - Gérant

    1985 - 1999 NOM DE L'ENTREPRISE: Entreprise en Nom Propre Secteur Services et commerce de détail.
    Missions et tâches réalisées:
    - Création,développement et gestion d'un portefeuille Clientèle. ;
    - Création, développement et suivi d'un réseau de Distribution de ventes aux particuliers.

  • A.FERREIRA TAILLES DE PIERRES - Tailleur de pierres

    1976 - 1985 NOM DE L'ENTREPRISE: Entreprise Armand Ferreira entreprise de taille de pierres et restauration.
    Poste occupé : Tailleur de pierres.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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