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Jennifer GOUBELLE LONGUEMARE

OSSELLE

En résumé

Titulaire d'un master 2 diagnostic et intervention en entreprise, je suis à la recherche d'un poste de chargée de mission sécurité, prévention pour participer à l'amélioration des conditions de travail au sein d'une entreprise ou d'une organisation.
Mon expérience et ma connaissance théorique me permettent de répondre aux problématiques par le biais de l'analyse de la demande (enquête de terrain, connaissance d'outils...)

Mes compétences :
Analyse des besoins
Conduite de projet
Études qualitatives
Animation de réunions
Audit
Études quantitatives
Études statistiques
Analyse de la demande,

Entreprises

  • ludo materiel - Commerciale EPI

    2014 - 2014 Commerciale en EPI auprès des entreprises du bâtiment pour Ludo Matériel
    Promouvoir et vendre les EPI adaptés aux différents corps de métiers

  • Syngenta - Agent administratif

    Guyancourt 2012 - 2012 Gestion administrative de l'import/export. préparation du planning de livraison avec les transporteurs. Connaissance de logiciels type SAP et Gold.

  • FOSEC PIB+ - Animateur sécurité

    2011 - 2011 animation sur le site vapocraqueur, audit sécurité, analyse et proposition de mesures de prévention. Formation interne avec TOTAL pétrochemicals

  • Syngenta - Agent administratif dans la logistique

    Guyancourt 2010 - 2010

  • Duval électricité Vinci energies - Chargée de mission sécurité et ressources humaines (stage de master 2)

    2010 - 2010 1ere mission
    Etude et diagnostic sur l'augmentation des accidents du travail dans le secteur du BTP. Entretiens semi directifs
    Proposition de préconisations et mise en place de plans d'actions
    Travail sur les comportements en matière de sécurité et de prise de risques
    Participation au CHSCT
    2eme mission:
    Modification des fiches de fonction, analyse sur l'absentéisme au travail
    Travail de GPEC, réunion avec des organismes de formation...

Formations

  • Université Rouen

    Rouen 2008 - 2010 MASTER 1 ET 2

    Master professionnel "diagnostic et intervention en entreprise"
    spécialisation sur les entreprises en matière d'organisation et plus particulièrement dans le conseil et l'expertise par le biais de ressources humaines, de prévention, d'organisation et de méthode.
    Connaissance en sociologie des organisations, du travail, prévention, TMS, conditions de travail, relations salariales.

  • Université Le Havre

    Le Havre 2003 - 2006 licence

Réseau

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