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Jerome FOURMENTIN

PARIS

En résumé

Nos compétences :

• le conseil en recrutement dans le secteur des services, avec une forte spécialisation en hôtellerie, restauration, tourisme, transport, grande distribution, distribution spécialisée, agroalimentaire et environnement.

• l’optimisation des ressources humaines dans le cadre d’accompagnement stratégique de l’entreprise.

Nos atouts :

- l'évaluation des compétences et l'accompagnement du développement du capital humain.

- La parfaite connaissance de nos secteurs et de leurs métiers.

Nos engagements :

Le respect de la déontologie, de la qualité, et de la diversité. Labeille Conseil est :

- normé AFNOR
- membre actif du syndicat du conseil en recrutement SYNTEC
- signataire de la charte de la diversité
- signataire de la charte des réseaux sociaux concernant le respect de la vie privée.

Tél : + 33 (0) 1 44 54 26 26

Mes compétences :
Ressources humaines
Distribution spécialisée
Hôtellerie
E-commerce
Recrutement
Services
Grande distribution
Agroalimentaire
Tourisme
Restauration
Produits de grande consommation

Entreprises

  • Labeille Conseil - Consultant Sénior Associé

    PARIS 2018 - maintenant
  • Labeille Conseil - Consultant en recrutement

    PARIS 2010 - maintenant
  • Quotidien Métro - Directeur de Clientèle

    2007 - 2007 - Présentation du support auprès des annonceurs. (DRH, RRH, Responsable de site)
    - Référencement du support auprès d'organisme (syntec RH)
    - Organisation de tables rondes
    - Prospection.
  • ORC - Consultant / Responsable de clientèle

    2000 - 2009 ORC, Agence conseil en communication Ressources Humaines.
    Définir l’image d’employeur de nos clients et déployer les stratégies média, hors-média et multimédia pour recruter et fidéliser vos collaborateurs.
    Appartenance à des organismes professionnels ; ACCE (Agences conseils en communication pour l’emploi), UJJEF (Union des journaux et journalistes d’entreprises de France).
    Réseau international : membre du réseau international JWT

    Consultant sous l’autorité du Président Directeur Général en charge de la prospection du développement et de la fidélisation d’un portefeuille clients composé essentiellement de Cabinets de Recrutement et de grands comptes de l’industrie et des services.
    Négociation auprès des principaux supports presse et Internet pour l’achat d’espace.
    Proposition et réalisation d’outils de communication interne.
    Proposition et organisation de manifestations pour les clients (soirées privées, salons spécialisés).
    Maîtrise totale de la chaîne graphique.
  • AMP - Chef de publicité

    SAINT HERBLAIN 1998 - 2000 De 1998 à 2000 : Automobile Marketing Publicité (AMP).
    Chef de publicité, gestion de portefeuille, achat et vente d’espace publicitaire spécialisé.
  • Peter Auto - Assistant logistique

    1997 - 1998 1998 : Peter Auto. Assistant logistique pour l’organisation du Tour Auto 1998. Coordination terrain, mise en place de l’événement, gestion des dossiers concurrents, inscriptions et vérifications des paiements, organisation complète de l’événement.

Formations