Mes compétences :
Négociation des accords collectifs
Conseil droit social-relations sociales
Préparation et animation des réunions DP, CE, CHSC
Formation et veille juridique/sociale
Ressources humaines
Entreprises
Thales
- Juriste droit social - relations sociales
Courbevoie2012 - maintenantActivités principales :
- Conseil juridique aux Directeurs des ressources humaines, Responsables ressources humaines, Responsable relations sociales ;
- Gestion des contentieux individuels et collectifs ;
- Anticipation, évaluation et gestion des risques juridiques et sociaux, individuels et collectifs ;
- Préparation et coanimation des instances représentatives du personnel (DP, CE, CHSCT), commissions, réunions de négociation ;
- Élaboration des projets d'accords (accords d'harmonisation, accords temps de travail, accords télétravail, accords d'intéressement, plans d'actions égalité femmes/hommes, NAO...) ;
- Organisation des élections professionnelles ;
- Reporting social : bilan social, bilan égalité femmes/hommes, bilan emploi, base de données économique et sociale... ;
- Sécurisation des processus sociaux légaux et Groupe, tant individuels que collectifs ;
- Accompagnement à la mise en place de nouvelles organisations de travail, mise en place de nouveaux modes de rémunération/périphérique de rémunération ;
- Coordination de la politique sociale au niveau d'un périmètre d'activité regroupant 5 sociétés.
Compétences :
- Juridique : droit du travail et droit de la sécurité sociale, suivi et déploiement des évolutions législatives et jurisprudentielles, analyses et conseils, formations juridiques ;
- Gestion de dossiers complexes : réorganisations, négociations d'harmonisation, problématiques de santé et sécurité au travail ; contentieux individuels et collectifs ;
- Capacité d'anticipation : gestion des risques associés aux décisions éventuelles, propositions de solutions adaptées ;
- Connaissance de l'organisation : connaissance des organisations complexes, des réseaux de communication informels et des responsabilités des membres de l'organisation ;
- Communication orale : animation de réunions ; négociations.
