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Jessica EVA

Montigny-le-Bretonneux

En résumé

Notre savoir faire technique : Temps Réel, Linux et Développement Embarqué.

Nos domaines de compétences et d'intervention : Système Embarqué de la spécification à l'intégration sur des technologies maitrisées : Embarqué temps réel, Linux, multicœurs, multitâches, Développement Réseaux, virtualisation.

Nos domaines industriels de mise en applications : Aéronautique, Défense, Télécommunications, Réseaux, Transport, Cloud.

ARealTI en pleine croissance, cherche à renforcer ses équipes d'ingénieurs hautement qualifiés ayant pour passion le développement, le monde de l'open source et Linux. (Nos offres d'emplois surArray)

Mes compétences :
Conseil
Ingénierie
Informatique
Gestion de projet
Management
Developpement
Linux
Systèmes embarqués
Réseau
Kernel programing
driver

Entreprises

  • ARealTI - Responsable Développement Commerciale

    Montigny-le-Bretonneux 2011 - maintenant Responsable D'affaires - Activités Systèmes Embarqués - Temps Réel - Linux - Réseaux & Télécom :
    - Responsable grand compte dédié
    - Gestion du portefeuille client existant :
    * Relation commerciale et fidélisation du portefeuille clients
    * Détection des besoins
    *Réunion technique clients/ collaborateurs
    * Négociation commerciale
    * Élaboration des propositions techniques et commerciales
    * Réception et Émission des bons de commandes/Livraisons
    * Gestion & Suivi des collaborateurs en prestations ( Commandes matériels, gestion des déplacements et frais, congés, suivi évolution)
    - Prospection et fidélisation de nouveaux comptes
    - Développement du chiffre d'affaires

    => Recrutement :
    - Recherches des profils adaptés, dotés des compétences les plus appropriées dans le domaine de l'embarqué
    - Définition de poste, création d'annonces et mise en ligne
    - Sourcing
    - Négociation salariale
    - DUE et prise de rdv visite médicale

    => Management d'une chargée de recrutement :
    - Réunion commerciale
    - Reporting Affaires/candidats
    - Objectifs et définition des actions RH

  • Ingenica (Phoebe-Euromatic) - Chargée de recrutement

    2010 - 2011 Lors de cette expérience j'ai été amené à rechercher des profils différents selon les agences : Instrumentation, Électricité, automatisme, Installation générale.
    - Définir, avec la direction, les besoins humains
    - Réaliser et diffuser des annonces d’emploi
    - Réceptionner et analyser les candidatures en fonction des postes à pourvoir
    - Entretien téléphonique et physique.

  • Marionnaud - Vendeuse spécialisée

    Paris 2008 - 2010

Formations

Annuaire des membres :