Jessica MOURADIAN

En résumé

Entreprises

• VOLT - Ingénieur d'Affaires Référent

  Valbonne - Sophia Antipolis 2015 - maintenant Cabinet de recrutement et Société de Services (SSII), nous avons les moyens de trouver la solution qui vous correspond !
  
  Mon rôle consiste à mettre en relation des professionnels reconnus dans leur domaine avec des entreprises ambitieuses.
  
  Spécialisée dans les secteurs IT, Télécommunications et Ingénierie, je suis en charge de :
  - promouvoir VOLT tant sur l'activité Cabinet de recrutement que Société de Services (SSII), accompagnant ainsi mes clients dans leurs objectifs de croissance.
  - répondre aux besoins de mes clients de manière consultative et qualitative
  - travailler en étroite collaboration avec nos équipes de recruteurs spécialisés sur l'ensemble du process de recrutement afin de garantir la parfaite adéquation entre un besoin client et les candidats présentés
  - gérer mes consultants en missions chez nos clients
  - négocier nos conditions de partenariat avec les entreprises et les consultants
  
  Mon objectif principal : maximiser la satisfaction de mes clients.

• Volt - Ingénieur d'affaires Sénior

  Valbonne - Sophia Antipolis 2014 - 2015

• Volt - Ingénieur d'affaires

  Valbonne - Sophia Antipolis 2011 - 2014

• ALTEN Sophia-Antipolis - Chargée de Recrutement / Support Commercial

  2011 - 2011  Recrutement de spécialistes IT
  
  Systèmes d’information : développeurs C++, Java, J2EE, consultants fonctionnels, QA, administrateurs systèmes et réseaux…
  Clients : Amadeus, IBM, Extelia…
  
  Industrie : design, validation, intégration HW/SW embarqués, temps-réel, bas niveau, driver, AIT…
  Clients : Intel, Thales…
  
  • Collecte et analyse des besoins en recrutement
  • Sourcing sur les supports adaptés
  • Rédaction et diffusion d’annonces, sélection des CV
  • Entretiens de pré qualification téléphoniques, accroche candidat, présentation des projets
  • Entretiens physiques et suivi du vivier de candidats qualifiés
  • Préparation et envoi des dossiers de candidature aux clients
  • Suivi des consultants dès leur intégration et tout au long leur parcours dans l’entreprise
  • Reporting de l’activité recrutement
  • Encadrement de RH junior/stagiaires
  • Gestion des Relations écoles et communication externe
  
   Support commercial à l’équipe, en étudiant les offres d’emploi diffusées par nos clients et prospects ainsi qu’en récupérant des informations utiles lors des entretiens candidats (organigramme, contacts, fonctions, ouvertures de postes…)
  
   Résultats :
  - 26 recrutements
  - participation à une ouverture de compte
  - remontée d’un prospect qui a conduit à deux besoins

• Athena Ressources Humaines - 06 - Chargée de Recrutement

  2010 - 2010  Recrutement de divers profils (experts comptables, auditeurs, commerciaux…)
  • Etude des postes, rédaction et diffusion des annonces sur des supports adaptés
  • Sourcing sur cv thèques, base de données interne et réseaux sociaux
  • Sélection des candidats, entretiens téléphoniques et physiques
  
   Prospection commerciale (piges, recherches sociétés, contacts pour entretiens de présentation)
  
   Résultats :
  - 2 recrutements
  - 1 contrat de recrutement

• EFG Eurofinancière D'Investissements - MONACO - Middle Office Hedge Funds

  2008 - 2009 - Exécution et suivi des ordres de souscriptions et remboursements sur le marché primaire
  - Suivi des performances et événements des fonds (250 fonds investis + 200 sous observation)
  - Contact régulier avec les managers et administrateurs des fonds
  - Gestion des Corporate Actions (side pockets, gate provisions, suspensions, payment in-kind)
  - Assistance au back office pour la gestion des positions liquides et non liquides dans les comptes
  - Mise en place d’un tableau de suivi des évènements liés principalement à la conjoncture des marchés depuis Septembre 2008
  - Participation à l’amélioration du software interne d’analyse des fonds

• Southampton City College - UK - Chef de Projet

  2006 - 2006 - Planification et gestion des tâches
  - Organisation et exécution de groupes de discussion et d’entretiens téléphoniques.

• BNP Paribas Arbitrage - PARIS - Gestionnaire Back-Office de Marché

  Paris 2006 - 2008 - En charge des factures brokers (>35) principalement anglo-saxons (GFI, Vantage, Sunrise, OTCex…)
  - Réconciliation de tous types d’opérations (Dérivés listés/OTC/Titres/Commodities), contrôle des frais de courtage et paiement (interbancaires via SWIFT ou ARPE)
  - Ventilation des frais par Book (P&L)
  - Gestion des suspens et résolution des litiges en étroite collaboration avec les brokers et les traders
  - Négociation des accords de tarifs de courtage avec un courtier de Singapour
  - Formation et coaching de nouveaux collaborateurs
  - Mise en place de nouveaux processus, rédaction et mise à jour des procédures
  - Développement des connaissances sur produits dérivés et structurés ainsi que des différents marchés et acteurs du marché boursier (banques, courtiers, dépositaires…)

• The Campion Company - USA - Responsable Commerciale

  2004 - 2005 The Campion Company – Import et distribution de bijoux en argent
  - Négociation avec les réseaux de distribution
  - Responsable des stands de vente (logistique, recrutement/formation du personnel)
  - Vente et conseil client

• Sup de Co Montpellier - Chargée de promotion

  Montpellier 2003 - 2003 Année 2003 : Promotion de l’Ecole Internationale du Groupe SUP de CO Montpellier et de son concours d’accès « ULYSSE », à travers des salons de « L’étudiant ». Conseil et orientation.

• Bec Import - Assistante Achats / Import

  2003 - 2003 Août-Septembre 2003 : Assistante Achats/Import - BEC Import – Import/équipement de la maison (CHINE) - Saint-Laurent-du-Var (06).
  - Négociation avec les fournisseurs chinois (prix, délais, relationnel)
  - Suivi des commandes, référencement produit.

• Sup de Co Montpellier - Management de Projet

  Montpellier 2003 - 2004 Année 2003-2004 : Management d’un projet « Alpha 2 » ayant pour objectif d’emmener des enfants de l’Institut St Pierre (34) à la réserve Africaine de Sigean (11). Organisation, plannification et réalisation de différentes tâches : vente de produits, constitution de dossiers de subventions, négociation, en respectant des contraintes de temps, de coût et de sécurité.

• AVEA - Commerciale

  2000 - 2005 2000-2005 : En périodes de vacances ainsi qu’en activité extra-scolaire, Commerciale dans la location de contrats de télévision dans le milieu hospitalier pour la société «A.V.E.A» (06).

Formations

• University Of Southampton Southampton Solent University (Southampton)

  Southampton 2005 - 2006 Business Managemebt
  
  Programme d'échange Erasmus

• Ecole Supérieure De Commerce

  Montpellier 2002 - 2007 International Business
  
  Ecole de commmerce post Bac