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Johanna PAOLUCCI

Lezennes

En résumé

Vous souhaitez suivre une formation diplômante en alternance ou vous reconvertir par le biais de la formation professionnelle ?
Je serai ravie de vous accompagner sur vos projets et de vous conduire vers la réussite. Nous proposons des formations de niveau BAC à BAC + 5 dans le domaine de la gestion administrative, des ressources humaines, du commerce, de l'immobilier et de l'assurance.
N'hésitez pas à me contacter afin de définir ensemble votre projet et votre parcours.

Mes compétences :
Recrutement
Risques psychosociaux
Gestion administrative du personnel
Gestion administrative
Empathie et sens de l'écoute

Entreprises

  • Leroy Merlin

    Lezennes maintenant
  • PIGIER - Conseillère Formation

    Levallois-Perret 2014 - maintenant Participation aux salons étudiants et professionnels
    Plan de communication (affichage, flyers, réseaux sociaux,...)
    Organisation des Journées Portes Ouvertes
    Recrutement avec tests d'admission et entretiens de motivation
    Préparation des candidats (organisation et animation d'atelier CV et Lettres de Motivation, entrainement à la prospection,...)
    En parallèle, prospection des entreprises, recherche de postes, mise en relation entre étudiants et chefs d'entreprise.
    Établissement des contrats de professionnalisation ou des conventions de stage
    Relation avec les OPCA
    Suivi de l'alternant ou du stagiaire en entreprise
  • EST'M - Groupe FCF - Conseillère en formation et recrutement

    Besançon 2014 - maintenant Participation aux salons étudiants et professionnels
    Plan de communication (affichage, flyers, réseaux sociaux,...)
    Organisation des Journées Portes Ouvertes
    Recrutement avec tests d'admission et entretiens de motivation
    Préparation des candidats (organisation et animation d'atelier CV et Lettres de Motivation, entrainement à la prospection,...)
    En parallèle, prospection des entreprises, recherche de postes, mise en relation entre étudiants et chefs d'entreprise.
    Établissement des contrats de professionnalisation ou des conventions de stage
    Relation avec les OPCA
    Suivi de l'alternant ou du stagiaire en entreprise
  • AQUILA RH - Consultant RH

    Paris 2014 - 2014 Détection du besoin
    Recrutement du personnel interimaire
    Placement CDD-CDI
    Gestion administrative et commerciale de l'agence.
    Gestion administrative du personnel
    Prospection commerciale
  • Groupe Crit - Consultant Ressources Humaines

    Saint-Ouen 2012 - 2013 Placement CDD - CDI
    Recrutement du personnel intérimaire
    Gestion administrative du personnel
    Gestion administrative d'une agence de travail temporaire
    Gestion de la relation commerciale
    Prospection
  • Groupe Crit - Consultante en Recrutement

    Saint-Ouen 2011 - 2012 Accompagner les Chefs d'entreprise dans la recherche de leurs futurs collaborateurs :
    - Définition du profil du poste et du profil du candidat
    - Diffusion des offres sur différents sites et résaux sociaux ainsi que mise en relation avec les différents partenaires emplois
    - Sourcing : recherche sur les CVthèques, les réseaux sociaux...
    - Entretiens téléphoniques et entretiens en face à face et réalisation de synthèses
    - Passation et restitution d'évaluations comportementales (Oojob)
    - Suivi de l'intégration chez le client
    - Gestion de la relation commerciale
    - Gestion administrative du mandat
  • Le Grand Turc - Responsable adjointe

    2000 - 2010 - Vente directe / Accueil et conseils clients
    - gestion des litiges
    - Relation avec les fournisseurs
    - Gestion des caisses et des remises en banque
    - Gestion des stocks et réassort
    - Encadrement et formation des nouvelles recrues

Formations

Réseau