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Julie LERESTEUX

Épinay-sur-Seine

En résumé

Responsable de boutique Chevignon

Mes compétences :
Satisfaction client et goût du challenge
Capacité d'écoute et de communication
Rigueur
Qualités managériales
Bonne compréhension des tendances
Force de proposition
Un leadership naturel
Fort tempérament commercial
Merchandising
Home Staging
Diesel

Entreprises

  • Chevignon - Responsable de boutique

    Épinay-sur-Seine 2012 - 2016 * Animation boutique, accueil et accompagnement client ;
    * Analyse des indicateurs commerciaux, développement du chiffre d'affires et du portefeuille
    clients
    * RH : recrutement, formation, encadrement, contrats, planning ;
    * Gestion de e-reservations, du réassort, du stock, inventaire boutique et stands ;
    * Participation au reporting produits et chiffres lors des réunions régionales ;
    * Participation à l'élaboration des outils de formation (leaflets produits, techniques de vente,
    formation cuir)
    * Atteinte des objectifs personnels et collectifs

    * Mise en œuvre de l'identité visuelle en magasin :
    Elaboration et réalisation des vitrines selon le guide de merchandising et mise en scène des
    thématiques de produits
    Propositions de projets de vitrines et de présentation des produits
    Agencement du corner des Galeries Lafayette selon les directives de la marque
    Formation des équipes au merchandising

  • CHEVIGNON - Responsable

    Épinay-sur-Seine 2012 - maintenant

  • Crazy Republic - Conseillère clientèle

    2007 - 2012

  • Crazy Republic - Conseillère clientèle et visuel merchandiser

    2007 - 2012 * Mise en œuvre de l'identité visuelle en magasin :
    Elaboration et réalisation des vitrines selon le guide de merchandising et mise en scène des
    thématiques de produits
    Propositions de projets de vitrines et de présentation des produits
    * Accueil et accompagnement client
    * Formation des contrats de qualifications

  • formul - Animatrice

    2006 - 2007 régionale - Formul, Rennes, Lorient, Poitiers, La Rochelle
    * Recrutement et formation des équipes de vente pour les nouvelles boutiques ;
    * Animation régionales : suivi des progressions CA, analyse des indicateurs commerciaux ;
    * Formation des équipes au merchandising ,

  • Formul - Animateur régionale

    2006 - 2007 Recrutement , formation, intégration et suivi des indicateurs commerciaux des collaborateurs.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :