Katell PASCAL

En résumé

Entreprises

• Decathlon International - Chargée de recrutement et missions RH

  Villeneuve d'Ascq 2015 - maintenant Chargée de recrutement et mission Rh :
  - Conseil auprès des managers concernant leur processus de recrutement
  - Dispatching des profils/candidatures auprès des managers
  - Organisation journée d'intégration
  - Gestion des outils/plateforme liés aux recrutements (interne et externe)
  - Organisation et participation à des forums lié au process et conception
  - Utilisation des réseaux sociaux afin d'améliorer la visibilité et la communication de l'entreprise
  - Conseil auprès des collaborateurs sur leurs recherches de poste
  - Refonte et remaniement de l'outils intranet lié à l'information sur le recrutement
  - Rencontre de prestataire
  - Communication
  - Echange
  - Management
  - Gestion des relations écoles
  - Participation à la création de vidéo relatives à la communication parcours au sein de l'entreprise
  - Participation à la rédaction d'outils liés au recrutement
  - Participation à divers projets lié aux ressources humaines et au recrutement

• Adecco - Chargée de recrutement Junior

  Villeurbanne 2015 - 2015 Chargée de recrutement :
  - Lien direct avec le client
  - Négociation de contrat de recrutement
  - Placement d'intérimaires
  - Placement CDD
  - Placement CDI
  - Conduite d'entretien
  - Gestion de la plateforme de recrutement
  - Contact direct avec les clients
  - Information et conseil auprès des intérimaires sur leurs voies de carrière
  - Dialogue
  - Management d'équipe
  - Soutien et information auprès des stagiaires
  - Gestion relation téléphonique
  - Gestion situation de crise
  - Gestion situation d'urgence
  - Technique de recrutement
  - Cooptation
  - Chasseur de tête
  - Utilisation de joboards
  - Technique d'approche des personnalités
  - Variation des profils
  - Association entreprise/personnel

• Caisse d'Epargne Provence Alpes Corse - Chargée de recrutement Junior

  Marseille 2014 - 2014 Chargée de missions liées aux recrutements :
  - Sourcing
  - Conduite d'entretien en autonomie
  - Prise de décision sur l'intégration et la validation d'un futur collaborateur
  - Participation aux conseils sur la carrière professionnelle durant des forums
  - Conseils auprès des collaborateurs sur les outils liés aux recrutements
  - Prise de décision lié au management du recrutement
  - Mise en forme de guides pratiques lié à l'utilisation des plateformes de recrutement (externe/interne)
  - Test d'une plateforme de recrutement via entretien décalé en vidéo

• Le Groupe La Poste - Chargé de mission RH Junior

  Paris-15E-Arrondissement 2013 - 2013 Chargé de missions et audit RH
  - Mise en place d'un audit lié à l'amélioration de l'EAE
  - Conduite d'entretien en autonomie
  - Construction autonome d'un guide d'entretien lié à la problématique de l'EAE
  - Élaboration d'un fascicule visant à améliore l'exercice de l'EAE
  - Amélioration du dialogue équipe/manager lié à l'EAE
  - Initiation au recrutement
  - Mise en place d'audit propre aux missions interne
  - Élaboration de conseil en ressources humaines

Formations

• IAE De Lille

  Lille 2014 - maintenant Management international
  Management interculturel
  Gestion financière
  Communication
  Psychologie du travail
  Techniques de recherche
  Travail collaboratif
  Esprit d'équipe
  Gestion des organisations et des entreprises
  Gestion administrative
  Management
  Contrôle de Gestion
  Ressources Humaines
  Gestion des compétences
  Analyse des structures opérationnelles
  Conseil stratégique