Appui RH s'est éteint pour faire place à Tout RH. La nouvelle structure accompagne dirigeants, administrateurs et salariés dans la gestion de leurs ressources humaines. A travers le diagnostic-conseil, la formation et le pilotage de process RH, permettant à notre public de participer au développement de leurs compétences et à la professionnalisation de leurs pratiques.
Les outils RH sont des piliers indispensables à toute pratique professionnelle : structurer une organisation afin d'en améliorer l'efficacité, identifier et développer les compétences des acteurs, se mettre en conformité avec la législation.
Mes compétences :
RPS
Organisme de formation
Organisation du travail
Management
GPEC
Gestion des âges
Gestion des compétences