Mes compétences :
Ressources humaines
Organisation
Relationnel
Rigueur
Entreprises
Icade
- Gestionnaire paie et administration du personnel
Issy-les-Moulineaux2015 - 2016• Gestion administrative du personnel (population de 120 salariés) :
- Rédaction et gestion des contrats de travail, avenants, courriers (primes, congé maternité, …)
- Gestion des entrées et des sorties
- Administration de l'outil de gestion Zadig Expert
- Interlocuteur privilégié des organismes extérieurs
- Collecte et consolidation des variables de paie pour transmission à ADP
- Tenue des tableaux de suivi et rôle d’identification des situations à risque auprès du responsable ressources humaines
• Gestion de la flotte automobile (environ 500 véhicules) :
- Attribution et renouvellement des véhicules de fonctions/ services
- Gestion courante du parc automobile (cartes carburant, pneumatiques, contraventions)
- Suivi et contrôle de la facturation des fournisseurs
- Gestion et suivi des assurances
- Interlocuteur privilégié des collaborateurs, des loueurs et des constructeurs automobiles
Christie's
- Apprenti assistant RH
Long Island City2013 - 2014• Administration du personnel
- Rédaction des contrats de travail
- Gestion des formalités d'entrée et de sortie du personnel
- Gestion des dossiers mutuelle et prévoyance santé
• Paie
- Saisie des éléments variables
- Coordination avec ADP GSI
• Recrutement
- Gestion des stagiaires et apprentis en autonomie
- Diffusion des annonces, traitement des candidatures, conduite des entretiens, reporting aux opérationnels, gestion des conventions de stage
- Préparation à l'arrivée et intégration des nouveaux stagiaires
• Autres missions RH
- Participation aux projets RH en cours (formation, SIRH...)
- Veille juridique (Droit Social, travail dominical, évènements RH...)
Louis Vuitton
- Stagiaire Assistant Formation
Paris2013 - 2013• Administration du logiciel d’inscription formation : création de sessions, mise à jour de données, saisie des actions
• Organisation logistique des formations
• Gestion et suivi des formations DIF
Robert Walters
- Stagiaire chargé de recrutement
Paris2012 - 2012• Gestion administrative (gestion de la base de données, gestion des candidatures, aide à la rédaction des dossiers clients)
• Sourcing et chasse de nouveaux candidats
• Pré-qualifications téléphonique et participation aux entretiens candidats
