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Khaoula ZAHMOUL

PARIS 15

En résumé

Mes compétences :
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Adobe Photoshop

Entreprises

  • Néosoft - Chargé de recherche et de sourcing

    PARIS 15 2015 - maintenant
  • Jupeter - Psychologue d entreprise

    2014 - 2015
  • Teleperformance - Conseiller

    Asnières sur Seine 2013 - 2014 * Du (15 février 2013) jusqu'à (14 septembre 2013) : stage au sien de l'office de l'aviation civile et des aéroports (OACA) dans le cadre d'élaboration du projet de fin d'étude
    Mission :
    * Réalisation de recherche de sujet de mémoire
    Activités :
    * Elaboration des fiches métier et fiches de postes pour les agents de la direction de la navigation aérienne ;
    * Réalisation du sondage concernant la satisfaction globale des employés par rapport au climat organisationnel

    * Du (2 décembre 2012) au (28 décembre 2012) : participation à l'intervention de réorganisation des nouveaux recrues au sien de la compagnie des phosphates de Gafsa (CPG) en tant que conseiller junior

    Mission :
    * Réorientation de 2850 recrus et les orienter vers des formations professionnelles adéquates
    Activités :
    * Evaluer les compétences professionnelles des candidats par la passation des tests psychotechniques ;
    * Evaluation de la motivation et des compétences sociales et relationnelles par des entretiens semi-directifs ;
    * Rédaction des rapports d'expertise pour chaque candidat ;
    * Rédaction d'un tableau récapitulatif des avis à proposer à la direction centrale de la CPG
  • Compagnie des phosphates de Gafsa - Conseiller junior

    Gafsa 2012 - 2013
  • OACA - Stage

    2011 - 2013 au sein de l'OACA (office de l'aviation civile et des aéroports) en département de ressources humaines
    Activités :
    * Observation participative à des différentes activités de département de ressources humaines ;
    * Assister à l'action de la formation professionnelle des instructeurs et des contrôleurs aériens ;
    * Reformuler la fiche d'évaluation des employés ;
    * Elaborer un rapport du stage
  • Centre d observation des mineurs - Stage

    2010 - 2010 Activité :
    * Formation sur les techniques d'entretien
    * Observation participative ;
    * Elaboration d'un rapport de stage portant sur l'accueil ; l'entretien clinique et la prise en charge des délinquants au sien de centre.
  • Centre des arriérés mentaux sans support familial - Stage

    2008 - 2008 dans le centre des arriérés mentaux sans support familial :
    Activité :
    * Observation participative de l'administration des outils d'évaluation, de prise en charge d'encadrement des patients ,

Formations

  • Institut Supérieur des Sciences Humaines de Tunis (Tunis)

    Tunis 2012 - 2014 master

    : master psychologie de travail mention formation ; évaluation ; orientation dans le cadre de la coopération franco- magrébine à l'institut supérieur de sciences humaines Tunis, un master initié par l'Université de Grenoble et par l'Université de Tunis El Manar ;
  • Institut Supérieur Des Sciences Humaines (Tunis)

    Tunis 2010 - 2011 licence

    institut supérieur de sciences humaines Tunis - département de psychologie
  • ISSHT (Tunisi)

    Tunisi 2007 - 2013
  • Expérimentale Lycée (Tunis)

    Tunis 2006 - 2007 Baccalaureate Degree

Réseau

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