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Krisztina KÁRPÁTI

Nantes Cedex 3

En résumé

Professionnelle bilingue hongroise, experimentée dans les secteurs des technologies de l’information, la construction, les services publics et organisations non gouvermentalles. Aptitude confirmée dans 3 pays de l’organisation et la planification en environments variable. Forte expérience de service client, equipére avec savoir-faire efficient compétences en administratif des ressources humaines et recrutement.

Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
PeopleSoft
PRINCE2 methodology
PDMS
Microsoft Outlook
Microsoft Office
GRMS
ADP FREEDOM
SAP

Entreprises

  • Audencia - Stagiere RH des project internationale

    Nantes Cedex 3 2016 - maintenant
    Aide à l'édition du guide conseils aux étudiants sur le parcours de carrières internationales. Recherche sur les nouvelles méthodes de recrutement et de sélection, analyse comparative des meilleures pratiques des centres d'assessment, des outils de programmes graduat. Animation, avec l'équipe d'Audencia Carrières, des ateliers-conseils en matière de RH, CV, lettre de motivation, négociation salariale.

  • Organisation des Nations Unies de L'alimentation et L'agriculture - Assistante RH

    2015 - 2015
    Entretiens et embauche des consultants ; préparation des contrats, et des fiches de poste. Analyse et saisie de données sur ERP SYSTEMS,conseil aux salariés dans les procédures RH, amélioré mes compétences de négociations

  • Hôtel Intercontinental, Park Lane, London - Responsable Ressources Humaines

    2012 - 2012
    Production des documents pour les nouveaux salaries, mise à jour de la base de données du logiciel de paie (ADP Freedom). Gestion des avantages sociaux des collaborateurs, préparation des dossiers d’orientation, de formation, et communiquant le transfert, promotions et des autres changements.

  • John Doyle LTD - Assistante administrative RH

    2010 - 2013
    Assistance du chef de projet à la tenue de l’agenda, gestion des appels d’offres et compilation des rapports mensuels d’avancement. Participation aux recrutements, mise à jour du fichier, traitement des fiches de présence hebdomadaires pour le service paie, préparation des contrats de travail. Mise à jour de la base de données des sous-traitants agréés et des appels d’offres, nécessitant une tenue rigoureuse des dossiers.

  • Hewlett-Packard - Coordinatrice

    Les Ulis 2008 - 2009 Surveillance, mise à jour et publication des données commerciales des sites web HP de plusieurs pays. Mise en place de procédés d’amélioration continue pour augmenter la productivité et l’efficacité dans le chargement de 500 à 600 fichiers par mois.

  • Cisco Systems - Assistante du service

    2008 - 2008 Assistance globale des ingénieurs informatiques internationaux dans la remontée et la résolution des problèmes et utilisation de compétences transculturelles.

Formations

  • Rennes 1 (IGR-IAE)

    Rennes 2015 - maintenant Master 2

  • Chartered Institute Of Personnel And Development /CIPD/ (London)

    London 2012 - 2012 RH certificat de pratique

    Associate membre

  • Université Catholique Peter Pazmany, Faculté De Droit (Budapest)

    Budapest 1996 - 2001 Master en Droit

Réseau

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