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Laetitia BENIZRI

Le controis-en-sologne

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Levallois-Perret ainsi que le résultat des européennes dans les Hauts-de-Seine.

En résumé

Mes compétences :
Sage Accounting Software
Microsoft Office
ERP DIVALTO
CIEL Gestion commerciale
BODET KELYO
Ciel Compta Evolution
EBP
SIGAGIP
EUROPAIE

Entreprises

  • MARCO POLO FOODS - RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES

    Le controis-en-sologne 2004 - maintenant * Elaboration et mise en œuvre opérationnelle de la stratégie RH ;
    * Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie : dossiers d'embauche, rédaction de contrats de travail, gestion des absences, sorties ;
    * Contrôle et pilotage de la paie et des déclarations sociales, conseil en matière de rémunération ;
    * Mise en œuvre de la stratégie de recrutement, tri et pré-sélection de CV, évaluation des candidats ;
    * Gestion des emplois et des compétences : fiches de postes, grilles de polyvalence... ;
    * Elaboration du plan de formation et suivi du budget, relations OPCA ;
    * Animation des relations sociales (réunions DUP et CHSCT, NAO avec les DS, négociation d'accords) ;
    * Mise en œuvre des procédures disciplinaires et des procédures de licenciement ;
    * Veille juridique et support aux opérationnels ;
    * Suivi des contentieux prud'homaux ;
    * Reporting social, indicateurs et tableaux de bord RH ;
    * Relations avec les partenaires extérieurs (inspection du travail et DIRECCTE, médecine du travail...)

  • OFFICE PROPRE (75) - RESPONSABLE ADMINISTRATIVE

    2001 - 2004 * Gestion administrative et financière, comptabilité, encadrement des équipes ;
    * Gestion du personnel et de la paie, de l'entrée à la sortie du salarié ;
    * Appels d'offres marchés publics et privés
    * Gestion commerciale : devis, facturation

  • LA MAINTENANCE - RESPONSABLE DU PERSONNEL

    1992 - 2001 Groupe TFN (75) - Nettoyage industriel - 1200 salariés
    * Création du service du personnel et administration du personnel ;
    * Gestion de la paie ;
    * Dossiers disciplinaires et contentieux prud'homal ;
    * Support juridique auprès de la Direction ;
    * Relations avec les partenaires sociaux (CE / DP / DS) ;
    * Négociation et mise en place d'un accord 35 heures ;
    * Encadrement
    * Recrutement

Formations

  • Université Paris VIII

    Paris 1991 - 1994 Licence de droit privé

    Année Unvisersitaire Marymount Manhattan College of New York - New York
    First Certificate in English of Cambridge

Réseau

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