Mes compétences :
Recrutement
Gestion du personnel
Gestion des conflits
Organiation des relations sociales
Politique salariale
Gestion de la mobilité
Amélioration condition de travail
Optimisation des process
SIRH
Gestion de la formation
Accompagnement de la politique qualité
Conduite du changement
Définition de la stratégie RH
Pas de formation renseignée