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Laetitia CHALARD

BRIOLLAY

En résumé

Vous recherchez un collaborateur motivé et désireux de s'investir au profit de votre entreprise ?
Je recherche une entreprise dynamique, éventuellement tournée vers l'international, prête à me confier de nouveaux challenges.
Rencontrons-nous !


Mes compétences :
Ressources Humaines
Droit du travail
Développement des RH
Accompagnement du changement
Pilote de projet - Chargée de projet
Administratif

Entreprises

  • CRFPCO - Reaponsable Projets Formation

    2014 - maintenant Conception et pilotage d'actions et dispositifs de formation ou RH en mode projet.

    - Réalisation de l'ingénierie de formation et/ou de prestations RH (analyse des besoins, cahier des charges, rôle de conseil)
    - Conception et pilotage de projets de formation ( planification , coordination, recherche et sélection d'intervenants, équilibre financier du projet, ajustements et reporting)
    - conception pédagogique et veille (kit pédagogique, actualisation et enrichissement de l'offre)
    - promotion de l'offre et gestion de la relation client
    - accompagnement individuel (diagnostics managériaux)

  • Grafton recruitment - Assistante recrutement

    2014 - 2014 Expatriation professionnelle en Irlande du Nord

  • SNCF - Chargée de missions Ressources Humaines

    2010 - 2013 - Piloter en région (4 établissements) le déploiement d une démarche nationale d accompagnement du changement et de performance managériale = coordination, animation, suivi, gestion de projet (1160 agents - 110 managers).

    - Mettre en oeuvre et développer la politique alternance régionale (8 établissements) = Suivi du processus de recrutement, gestion de la taxe d'apprentissage, conseil juridique, conception et organisation de forums sur la recherche d'emploi (43participants-96% satisfaction)

  • Tribunal Administratif de Limoges - Stagiaire

    2008 - 2008 - Examen de dossiers contentieux
    - Notifications et corrections de jugement
    - Archivage.

  • Direction Interdépartementale des Routes du Centre-Ouest - Assistante Mission Controle de Gestion

    2008 - 2009 - Mise au point d'un outil de gestion de l'organigramme et des ressources humaines
    - Ébauche d'un outil de gestion des concours et de la formation
    - Utilisation d'un logiciel de suivi d'activité et d'exploitation de la route.

  • Maison de l'entrepreneuriat - Finaliste Concours Campus Entrepreneur

    2007 - 2008 - Mener en équipe un projet simulant la création d'une entreprise par la réalisation d'un plan d'affaires
    - Formations sur l'étude de marché, l'étude de rentabilité, la protection intellectuelle et les brevets
    - Démarcher des clients potentiels.

Formations

Réseau

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