Promocash - Groupe Carrefour
- Assistante Ressources Humaines
2010 - 2011
Mission : Développement des actions de formation auprès des franchisés
Gestion administrative des actions de formation :
- Création, suivi et transmission des dossiers de prise en charge, des documents administratifs, des factures et des remboursements.
- Montage de période de professionnalisation, dossiers DIF, organisation de sessions INTRA.
- Optimisation financière du budget formation.
Organisation des formations :
- Prospection et choix des organismes notamment refonte de l’offre de formation «sécurité».
- Définition des sessions, convocations, organisation logistique.
- Participation à l'élaboration des supports pédagogiques et des programmes de formations.
Communication :
- Création de supports de communication, réalisation du catalogue de formations et présentation de l’offre.
- Diffusion des informations sur les sessions auprès des gérants de magasins.
Conception et réalisation du plan de formation :
- Définition des objectifs, identification des besoins
- Gestion et suivi budgétaire du plan.
