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Laurent CHAMPLON

BAR LE DUC

En résumé

En recherche active d'une nouvelle aventure enrichissant professionnellement et personnellement
Professionnel de la fonderie, avec une expérience de 15 ans dans les ferreux (fonte et acier) et 15 ans dans les alliages léger . manager d'équipes de production et un réel contact technique et commercial avec les clients.

Mes compétences :
Technique aluminium,fonte
Gestion des ressources humaines
Management
Gestion de la relation client
Gestion de la production
Budgétisation
Aluminium, fonte, acier, management, investissemen
Aluminium

Entreprises

  • fonderie vincent - Directeur technique

    2016 - maintenant

  • Société des Fonderies de Tréveray - Directeur technique

    2014 - 2016 : Société des Fonderies de Tréveray-55 (Fonderie fonte, groupe Hachette et Driout)

    Direction technique de l'entreprise de 70 personnes, encadrement des différents responsables (méthode, contrôle, qualité, maintenance, fabrication, sécurité)
    Suivi de la production, mise en place d'indicateurs.
    Suivi EBIT et EBE
    Choix des investissements et mise en place.
    Politique des axes d'améliorations.
    Président du CHSCT et délégation de pouvoir du PDG en matière de sécurité.

  • F2AC - Gérant /directeur de site

    BELIGNEUX 2002 - 2014 Gestion de la production et administrative de l'entreprise, organisation des équipes, gestion des délais avec les clients, organisation de la logistique, suivie de la production, enregistrement et analyse de la production. Etablissement des devis du suivi commercial chez les clients et à la prospection.
    Suivi de la qualité en interne et chez les clients.
    Suivi de tous les sous traitants en amont et en aval.
    Mise au point des outillages et des process de fabrication.
    Choix des investissements.
    Choix du développement commercial.

  • hachette et driout - Responsable de production

    2000 - 2002 : HACHETTE et DRIOUT. (Fonderie Acier, 52 hautes marnes)

    Encadrement des chefs d'équipes et de leur personnel de production travaillant en 3x8 sur un effectif
    de 200 personnes.
    Suivi des opérations de production et mise en place de tableau de bord.
    Suivi des installations de production et de leurs TRS.
    Management et recrutement.

  • Fonderie RHONALU - Responsable de fabrication

    1999 - 2000 Encadrement d'une équipe de 20 personnes. Etablissement des programmes de fabrication du suivi de la productivité des installations et du personnel. Suivi des sous traitants et des outilleurs. Mise au point des outillages.

  • Fonderies de Saint Dizier - Responsable de fabrication

    1988 - 1999 : Fonderies de Saint-Dizier (Fonderie fonte, 52 haute marne)

    Encadrement des équipes de fabrication (moulage, noyautage, fusion et finition) effectif de 60
    personnes travaillant en 3x8. Etablissement des programmes de fabrication du suivi de la productivité
    des installations et du personnel. Choix des investissements.

  • Fonderie CITROEN-PSA - Technicien d'atelier

    1987 - 1988 : Fonderie CITROEN-PSA (Fonderie aluminium, 08 Charleville-Mézières)

    secteur Aluminium,
    Service secteur culasses et collecteurs. Mise au point des outillages du suivi de la qualité. Mise en
    place des gammes de fabrication et du suivi de la productivité des installations.

  • Fonderie - Responsable noyautage

    1985 - 1987 : Fonderie de Joinville (Fonderie fonte, 52 haute marne)

    Encadrement d'une équipe de 15 personnes.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :