Structurer les données représentatives de la marche de l’entreprise est nécessaire pour prendre les bonnes décisions.
Le (ou la) responsable administratif et comptable est la réponse à ce besoin.
La première partie de ma fonction consiste à prendre en charge :
- l’ensemble de la comptabilité générale : révision, fiscalité, consolidation,
- le contrôle de gestion : procédures, budgets, clôtures analytiques, écarts,
- le social : administratif, bulletins de salaires, cotisations, DAS, dossiers formations et sécurité,
- le juridique : rédaction des rapports de gestions et des procès-verbaux d’assemblées générales.
- le service administratif (coordination et supervision).
L'ensemble des informations recueillies permettent de construire les tableaux de bord pour le reporting.
Vient la partie la plus valorisante du métier : l’analyse de ce reporting
Celle-ci permet de pointer forces et faiblesses de l’entreprise afin de proposer des solutions, puis en vérifier l'efficacité.
En parallèle il est nécessaire de "mettre au point" les outils : renforcer les procédures, rendre les indicateurs plus "pertinents", faire évoluer les tableaux de bord, en résumer : viser un contrôle de gestion toujours plus efficient.
Véritablement "stratégique" ce poste en fonction support est au cœur de l'entreprise car il conduit à travailler en étroite relation avec l'ensemble des autres services internes ou externes.
De fait, ce métier amène à des valeurs de respect, de travail et de transparence.
Mes compétences :
Contrôle de gestion
Comptabilité
Social
Administratif