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Laurent ROUSSEAU

Gentilly

En résumé

Mon parcours professionnel est surtout basé autour des métiers de l'immobilier.
J'ai monté 2 agences immobilières que j'ai gérées durant 14 années.
J'ai été aussi responsable de l'animation et de la formation d'un réseau d'agences immobilières.

Mes compétences :
Audit

Entreprises

  • GUY HOQUET - Gérant de l'Agence

    Gentilly 2008 - maintenant Reprise d'une agence en difficulté (CA multiplié par quatre dès la première année) :
    - Analyse des problématiques rencontrées par l'agence.
    - Mise en place d'une nouvelle politique marketing et
    commerciale.
    - Lancement de nouvelles activités : vente de programme
    immobilier neuf, gestion immobilière, division de terrain.
    - Gestion au quotidien de l'agence.
    - Mise en place de partenariats.
    -Création et responsabilité du journal des agences GUY
    HOQUET GIRONDE (distribution à plus de 80.000
    exemplaires).
  • KEOPS - Responsable de l'animation et de la formation du réseau

    2005 - 2008 Responsabilité de l'animation du réseau :

    - Mise en place d'une campagne publicitaire nationale,
    - Gestion de la vie du réseau (réunion régionale, locale, convention nationale).

    Formation au métier d'agent immobilier pour les créateurs :

    - Techniques commerciales immobilière,
    - Formation à la gestion administrative d'une agence.
    - Audits pour les agences en ouverture,
    - Amélioration du savoir faire des Agences en place.

    Responsabilité de l'équipe d'animation du réseau
  • ERA IMMOBILIER - Consultant Formateur

    Versailles 2004 - 2004 Responsable des Créateurs d'agence

    Mise en place, aide et suivi pour :

    - Choix du local,
    - Création de la Société,
    - Aménagement des locaux selon les normes ERA,
    - Recrutement des collaborateurs,
    - Ouverture de l'agence,
    - Lancement commercial,
    - Recadrage de l'activité.

    Formation des Patrons d'Agences et des négociateurs
  • Agence LAFORET IMMOBILIER - Gérant d'agence

    1997 - 2004
    Création de la SARL ORDENER IMMOBILIER :

    Démarches administratives et financières,
    Recherche, aménagement et ouverture d'un local
    commercial,
    Définition, mise en œuvre et suivi de :

    La politique commerciale de l'agence,
    La politique publicitaire de l'agence,
    Le travail administratif de l'agence.

    Recrutement et gestion du personnel de l'agence :
    Définition des critères de recrutement,
    Formation des commerciaux aux techniques de ventes, aux nouvelles réglementations immobilières,
    Création de concours (voyage au ski...), de primes.
    Finalisation et suivi des négociations commerciales :
    Négociation et conclusion des ventes/locations initiées par les commerciaux,
    Vérification et suivi des dossiers de ventes.
  • EURONEON - Ingénieur Commercial

    LENS 1994 - 1997 CA annuel du secteur passé de 110 K EUR à 500 K EUR
    Clients gagnés : Paribas, SNCF, AFP, Galeries Lafayettes,Cartier...
  • STRAFOR - Conseiller Commercial

    1992 - 1994 STRAFOR (Leader mondial
    du mobilier de bureau
  • AUX 3 USINES - Commercial

    1990 - 1992 AUX 3 USINES (Distributeur
    de fournitures de bureau)

Formations

  • ISEA-ITL

    Neuilly Sur Seine 1986 - 1989 BTS Action Commerciale

    3ème Année de Spécialisation à la Négociation Commerciale.

Réseau

Annuaire des membres :