Experience de 5 ans dans les missions d'Assistante de Direction :
- Accueil physique et téléphonique,
- Gestion du planning,
- Organisation des réunions, des séminaires, des salons et des déplacements,
- Saisie des courriers, comptes-rendus de réunions, devis, factures...
Expérience de 4 ans en Gestion des Ressources Humaines, capitalisée par une formation spécialisée:
- Maîtrise de la gestion et administration du personnel (contrats, licenciements, démissions, suivi du personnel intérimaire, mutuelle, prévoyance, arrêts maladie, maternité, accidents de travail, visites médicales…)
- Recrutement en collaboration avec les managers,
- Elaboration du plan de formation (recueil des besoins, relations avec organismes de financement et de formation, suivi budgétaire & tenue des compteurs DIF)
- Etablissement des fiches de paie en collaboration avec le comptable.