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Lorine DEVILLE

Paris

En résumé

Assistante RH au CNPE de Cruas, je recherche à présent un poste spécialisé dans le recrutement que je pourrai intégrer dès le mois de Juin.
J'aime particulièrement le domaine du recrutement et de la formation et je m'épanouis pleinement dans la voie des ressources humaines depuis 2 ans. Dotée d'un bon sens relationnel et capable de mener avec rigueur un processus de recrutement et la gestion de la formation, je saurai répondre rapidement aux besoins. Si vous recherchez un(e) Chargé(e) de recrutement/formation, sachez que je suis à la recherche de nouveaux challenges à relever !

Mes compétences :
Recrutement
Gestion de la formation
Gestion administrative
Droit du travail
Gestion de projet

Entreprises

  • Edf - Assistante RH

    Paris 2018 - maintenant - Appui aux managers du service pour la mise en place d'un projet RH : cartographie de compétences (démarche SAT).
    - Rédaction de notes de service pour la mise en oeuvre du projet, l'utilisation et la mise à jours des cartographies.
    - Rédaction de note de service "Plan type de formation"
    - Gestion de la formation ( vérification des habilitations/recyclages, planification, inscription)
    - Suivi et pilotage d'actions (suivi des indicateurs, absentéisme, communication)

  • Edf - Assistante RH en alternance

    Paris 2017 - 2018 - Pilotage et suivi de la formation des salariés du Site (préparation des comités formation, suivi du plan de formation 2018)
    - Accompagnement des managers à la gestion des habilitations/autorisations (formations "logiciels" RH, tenue des Carnets Individuels de Formation, périodicité des recyclages pour le maintien des habilitations)
    - Elaboration du plan de formation 2019 (Enquête Formation)
    - Reporting RH : indicateurs, tableaux de bord de suivi
    - Rédaction et mise à jour de note de service (orientations de formation 2019-2021, manuels utilisation logiciels)

Formations

Réseau

Pas de contact professionnel

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