Je suis titulaire d’une maîtrise de droit public que j’ai complétée avec une formation spécialisée dans les ressources humaines. Cette formation m’a amenée à travailler durant 22 mois au sein du service paie de la société KSDSE d’abord en qualité de stagiaire puis en tant qu’intérimaire. Ma mission s'est prolongée par un CDD de 8 mois. Au cours de cette expérience professionnelle j'ai pu collaborer au traitement de la paie, gérer les arrêts de travail ainsi que les dossiers URRPIMMEC, participer au contrôle et à la transmission de la DADS-U. J’ai ensuite intégré le service RH de la société Unilever où j’ai pu développer des compétences en gestion du personnel telles que la réalisation des différentes formalités liées à l’embauche, la gestion des intérimaires…J’ai eu l’occasion de réaffirmer ces compétences en travaillant 4 mois à CEAT en qualité d’Assistante Ressources Humaines. Bien que cette mission ait été courte, elle a été très formatrice. Elle m’a permis d’être polyvalente et plus autonome. Outre l’administration du personnel que je gérais en collaboration avec le DRH, j’ai eu en charge des tâches de secrétariat et de comptabilité.
A l’issu de cette mission j’ai été rappelée par la société KSDSE où je travaille actuellement en qualité de technicienne paie. Mon contrat se termine fin octobre.
Mes compétences :
Discrétion
Organisation
Réactivité