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Ludmila KARA

PARIS

En résumé

Mon parcours professionnel englobe l'expérience en commerce autant que le domaine des Ressources Humaines.

Forte de différentes expériences en vente, management et recrutement, j'ai eu l'opportunité d'appliquer mes savoirs-faire (et savoirs-être) dans les deux pays: France et Russie.

Grâce aux missions effectuées j'ai développé des qualités personnelles (combativité, persévérance, dynamisme, adaptabilité) et ai acquéris des qualités professionnelles (sens de négociation, contact facile, argumentation aisée) qui me font avancer dans ma carrière. Et ce qui me permet d'aller chercher de nouveaux challenges.

Ce qui m'intéresse:

TECHNIQUES DE VENTES, NÉGOCIATIONS
ÉPANOUISSEMENT DANS LE TRAVAIL
DÉVELOPPEMENT AU SEIN DE L'ENTREPRISE



Me joindre directement pour un échange plus détaillé:
ludmila.kara@gmail.com


Cordialement

Mes compétences :
chef d'équipe
ventes
commerciale
RH

Entreprises

  • INITIAL - Chargée d'affaires

    2012 - maintenant Prospection de nouveaux clients sur le secteur, identification des besoins des prospects, négociation, mise en place de la prestation chez le nouveau client

  • Initial - Chargée de clientele

    2009 - 2012 Suivi de comptes clients (hôpitaux, cliniques, maisons de retraites) sur plusieurs département d'Ile de France

  • Greenfluid - Commerciale

    2007 - 2009 Vente B2B
    Prospection, suivi et développement de portefeuille client, études de besoins de clients potentiels, conseils aux clients
    Animation des équipes commerciales des clients

  • Crystal Pro - Chef d'équipe, attachée commerciale

    2006 - 2007 Vente aux particuliers
    Recrutement, encadrement de l'équipe
    Création et mise en place d'une nouvelle agence

  • Euromanagement - Consultante avant-vente au service RH

    2003 - 2004 Vente des services à haute valeur ajoutée
    Etudes de besoins de clients potentiels, conseils aux clients
    Analyse des marchés
    Manifestations d'affaires (salons, séminaires)

  • Business Consulting - Chef du service Consulting RH

    2002 - 2003 Mise en place du fonctionnement du service
    Création, mise en place et post analyse de la stratégie de communication

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Réseau

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