Magali QUINIOU

En résumé

Entreprises

• Crédit Agricole Atlantique Vendée - Gestionnaire Paie

  NANTES 2019 - maintenant * Recueil, saisie et contrôle des éléments fixes et variables (primes diverses, transports, heures supplémentaires…)​
  * Gestion administrative du personnel (entrées, sorties …)​
  * Préparation et contrôle des soldes de tout compte (tous départs)​
  * Gestion des maladies : saisie des arrêts de travail, contrôle des indemnités journalières, dossiers prévoyance, suivi des visites médicales de reprise​
  * Réalisation des DSN évènementielles​
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• Eiffage - Gestionnaire Paie

  Vélizy-Villacoublay 2018 - 2019 * Gestion de la paie et post paie d’un portefeuille de plusieurs établissements :​
  - Recueil, saisie et contrôle des éléments variables (primes, indemnités…)​
  - Réalisation, contrôle et émission des bulletins de paie​
  - Soldes de tout compte (calcul des indemnités, établissement des documents liés à la sortie)​
  - Suivi du temps de travail et des compteurs de modulation​
  - Gestion des absences (congés, maladie) et des intempéries​
  - Déclarations sociales mensuelles et trimestrielles (DSN, prévoyance, mutuelle, caisse de congés et médecine du travail)​
  - Déclarations annuelles (Formation continue, DOETH) ​

• Crédit Agricole Atlantique Vendée - Assistante RH

  NANTES 2018 - 2018 * Gestion et suivi des temps suite à la mise en place d’un nouveau process :​
  - Appui et conseil dans l’utilisation du nouvel outil​
  - Enregistrement et mise à jour de la base de données​
  - Analyse des déclarations hebdomadaires et traitement des anomalies​
  - Saisie et contrôle des variables de paie ​

• Auto Pieces Atlantique - Carmoine - Stagiaire RH

  Grandchamp des Fontaines 2017 - 2017 * Refonte de la procédure d’intégration des collaborateurs et construction des supports associés, pour donner de la visibilité et promouvoir les bonnes pratiques :
  - Logigramme
  - Guide et planning
  - Livret d’accueil
  - Livret sécurité et règlementation
   Travaux de recherche, benchmark, réunions de travail et de validation
  * Mise à jour et forte simplification du Document Unique
  * Révision de l’affichage obligatoire et plan de diffusion
  * Etude comparative de coûts sociaux dans le cadre d’un rachat, avec changement de convention collective
  

• Onet Services - Assistante paie - RH

  2008 - 2016 * Gestion administrative du personnel dans le respect des délais et de la législation en
  vigueur :
  - mouvements de personnel de l'entrée à la sortie (formalités d'embauche, contrats,
  avenants, procédures de départ...)
  - suivi de la mobilité interne et transferts des contrats de travail ;
  - organisation des visites médicales, courriers ;
  * Traitement de la paie en garantissant les délais et la fiabilité des informations :
  - gestion des absences (congés, maladie,...)
  - collecte des variables, saisie et contrôle
  - soldes de tout compte
  * Appui et conseil aux managers :
  droit social, procédures internes RH, sécurisation des contentieux, dossiers disciplinaires...

• DLE OUEST - Assistante RH

  2006 - 2007 * Co-élaboration du plan de formation et gestion des dossiers de formation
  * Suivi de l'intérim (relations agences, vérification contrats et factures)
  * Gestion administrative du Personnel
  * Traitement et contrôle de la paie

• Armor - Assistante RH

  Nantes 2005 - 2005 * Elaboration du Bilan Social
  * Gestion des stagiaires

• Mairie de Saint Herblain - Agent Administratif

  2002 - 2004 * Accueil physique et téléphonique du public
  * Secrétariat
  

• Leroux Et Lotz Technologies - Stagiaire RH

  Nantes 2001 - 2001 Stage de 6 mois dans le cadre du DESS Droit et Gestion du Personnel

Formations

• CNAM

  Nantes 2017 - 2017 Cycle Droit du Travail relations individuelles et collectives

• OCEAN'ENT - Cap Formation

  Nantes 2004 - 2004 Formation en Paie et perfectionnement en Bureautique.
  Formation au poste d'Assistante Ressources Humaines avec mise en situation professionnelle dans le cadre d'une entreprise d'entrainement pédagogique.

• Faculté De Droit Et Sciences Économiques

  Nantes 2000 - 2001 DESS Droit et Gestion du personnel - mention bien

• Faculté De Droit Et Sciences Économiques

  Nantes 1999 - 2000 Maîtrise de Droit Social - mention bien

Réseau

Pas de contact professionnel