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Mario ROXO

Rezé

En résumé

MRX recrutement : Cabinet de recrutement spécialisé en Audit, Expertise Comptable, Sociale paie & Juridique
MRX recrutement est un cabinet spécialisé dans le recrutement et l’évaluation des talents.

Nous sommes à l’écoute du marché, efficaces et réactifs, nous avons un haut degrés d’exigence. Impliqués et novateurs dans le domaine, nous sommes connus pour notre capacité à dénicher des talents et faire en sorte que votre projet de recrutement soit une réussite.

De nombreuses entreprises et postulants nous ont déjà fait confiance, pourquoi pas vous ?

Mario ROXO - Gérant
9 rue Dugommier
44000 NANTES
02 55 09 04 85
06 14 61 37 32
mroxo@mrx-emploi-ouest.fr
www.mrx-emploi-ouest.fr

Mes compétences :
Recrutement
Encadrement de nouveaux commerciaux
Travailler dans l'urgence
Travailler en équipe
Microsoft Word
Microsoft Windows XP
Microsoft Windows Vista
Microsoft Windows 7
Microsoft Publisher
Microsoft PowerPoint
Microsoft Office
Microsoft Excel
Microsoft Access
Macromedia Suite
Macromedia Dreamweaver
Apple MacOS
Adobe Photoshop

Entreprises

  • MRX Recrutement - Gérant

    Rezé 2018 - maintenant MRX recrutement : Cabinet de recrutement spécialisé en Audit, Expertise Comptable, Sociale paie & Juridique
    MRX recrutement est un cabinet spécialisé dans le recrutement et l’évaluation des talents.

    Nous sommes à l’écoute du marché, efficaces et réactifs, nous avons un haut degrés d’exigence. Impliqués et novateurs dans le domaine, nous sommes connus pour notre capacité à dénicher des talents et faire en sorte que votre projet de recrutement soit une réussite.

    De nombreuses entreprises et postulants nous ont déjà fait confiance, pourquoi pas vous ?

    Mario ROXO - Gérant
    9 rue Dugommier
    44000 NANTES
    02 55 09 04 85
    06 14 61 37 32
    mroxo@mrx-emploi-ouest.fr
    www.mrx-emploi-ouest.fr
  • Cabinet Adsearch - Responsable d'agence / Consultant Audit & Expertise Comptable - 56/35/22/29.

    Paris 2016 - 2017 Chaque consultant en recrutement Adsearch possède des connaissances approfondies du secteur dans lequel il évolue et de ce fait, est à même d’apporter un service de qualité, adapté à vos besoins.
    Au sein de la division Comptabilité-Finance, je recrute tout type de profils (de l'Assistant au Dirigeant du cabinet) pour des cabinets d'expertise comptable et d'audit sur ces départements : 56/35/22/29.

    En Expertise:
    - Assistant comptable
    - Collaborateur comptable
    - Expert-comptable stagiaire 1ère, 2ème, 3ème année
    - Chef de mission expertise
    - Expert-comptable mémorialiste
    - Expert-comptable diplômé

    En Audit:
    - Auditeur Junior
    - Auditeur Sénior
    - Responsable Pôle Audit
    - Directeur de Mission Audit
    - Commissaire aux Comptes

    En Social:
    - Collaborateur Social / Gestionnaire Paie
    - Responsable Pôle Social

    En Juridique:
    - Assistant juridique
    - Juriste en Droit social
    - Juriste en Droit des affaires

    Les postes sont à pourvoir en CDI majoritairement.

    Êtes-vous à l'écoute du marché?
    Avez-vous des connaissances en veille d'opportunités?

    N'hésitez-pas à me transmettre votre CV à l'adresse suivante:
    mario.roxo@adsearch.fr

  • Kobaltt - Chargé d'affaires

    Paris 2015 - 2016 Kobaltt est un groupe de recrutement international, spécialisé dans les profils "haute compétence", dans les métiers de l'Ingénierie, de l'Informatique & Télécoms, de la Comptabilité & Finance.

    Notre objectif : identifier les candidats à fort potentiel avec la plus grande réactivité

    Nos Consultants répondent à cette double exigence de qualité et de réactivité grâce à leur spécialisation par métier et par secteur.

    L'expertise de chaque Consultant garantit à nos clients un service sur mesure et une parfaite compréhension de leurs besoins. Elle permet également de répondre rapidement et de façon pertinente à la demande croissante des candidats de se voir présenter un éventail d'opportunités.

  • Epitech - Attaché commercial

    Paris 2010 - 2014 EPITECH, Recrutement et Intérim, statut cadre - Marge brute mensuelle entre 15K EUR et 20K EUR
    · Prospecter
    · Analyser les besoins en recrutement
    · Sélectionner les candidats les plus pertinents et les mettre en relation avec le client
    · Négocier les conditions commerciales
    · Rédiger les contrats des intérimaires
    · Suivre l'intégration des intérimaires
    · Manager (Fixer des objectifs en fonction des compétences de chacun, accompagner et former les
    commerciaux et les chargés de recrutements sur la partie commerciale, juridique, RH...)
  • DISNEYLAND RESORT PARIS - Animateur & Opérateur

    2009 - 2009 Animateur/Opérateur attraction - Big Thunder Mountain
  • WDHB CONSULTING GROUP - PROJECT LEADER

    2007 - 2008
  • KIABI - Stagiaire

    HEM 2004 - 2006

Formations

  • ISEG

    Nantes 2007 - 2008 Master en Management International

    ISEG, Ecole de Commerce, Paris 5ème année - Diplômé en Mai 2009
    · Premier semestre à Paris - ISEG Paris
    · Second semestre à New York - St John's University, NY, NY
  • ISEG (Nantes)

    Nantes 2003 - 2008

Réseau