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Marion BRIANÇON-MARJOLLET

LYON

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En résumé

Mes compétences :
Développement durable
Formation professionnelle
RSE Responsabilité Sociale des Entreprises
Gestion de projet

Entreprises

  • FNAQPA - Responsable Développement Durable

    2017 - maintenant FNAQPA : Fédération Nationale Avenir et Qualité de vie des Personnes Agées

    - Animation réseau adhérents, interventions sur la RSE
    - Formatrice sur le développement durable en EHPAD (département formation GERONFOR)
    - Pilotage de la démarche RSE interne de la FNAQPA
    - Développement de projets RSE

  • FNAQPA - Chargée de mission développement durable

    2016 - 2017 - Co-rédaction d’un guide sur la RSE dans les EHPAD en partenariat avec l’AGIRC ARRCO (http://www.agircarrco-actionsociale.fr/fileadmin/action-sociale-v2/Documents/Accompagner/Guide/guide_developpement_durable.pdf)
    - Animation réseau adhérents
    - Interventions sur la RSE (colloque européen, congrès…)
    - Formatrice sur le développement durable en EHPAD (département formation GERONFOR)

  • GERONTIM - Consultante en Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)

    2016 - maintenant Gerontim – Cabinet conseil et ingénierie en gérontologie (Lyon)

    - Création d'une offre de prestations RSE adaptée pour Gerontim
    - Réalisation d’état des lieux et d’accompagnement RSE auprès d’EHPAD

  • FNAQPA - Chargée de mission sur la recherche-action nationale ADD'AGE

    2013 - 2015 Objectif:
    ADD'AGE (Action Développement Durable au service du grand AGE) est une recherche-action nationale de 26 mois, portée par la FNAQPA avec le soutien de la CNSA et de l'AGIRC-ARRCO, qui a permis de mettre en place une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) dans 13 EHPAD et 2 SSIAD.
    Ce projet a identifié les leviers, les freins et les principaux impacts de la démarche RSE, spécifiques au secteur médico-social, et il a permis de proposer une méthodologie reproductible pour mettre en œuvre la RSE dans le secteur médico-social afin d'améliorer la qualité de vie des personnes âgées.

    Synthèse des résultats : http://www.fnaqpa.eu/images/ADDAGE/RESUME%20ADD'AGE.pdf

    Compétences:
    - Gestion de projet et pilotage de la dynamique réseau (entre les 15 sites pilotes, les experts, les
    instances nationales)
    - Coordination et création d’une boite à outils nationale (films, guide, rapport, enquête nationale) :
    http://www.fnaqpa.eu/fr/add-age/chronique-add-age/944-les-livrables-d-add-age
    - Organisation de réunions réseaux locales, d’un séminaire de travail et d’un colloque national
    - Valorisation du projet : Trophée Silver Eco, Prix EAHSA, campagne My positive Impact, Label
    Paris 2015

  • Inddigo - Chargée de mission gaspillage alimentaire et gestion des déchets

    CHAMBERY 2013 - 2013 Stage de fin d'étude.

    -Prospection sur le gaspillage alimentaire et la gestion des biodéchets : veille technique et réglementaire, organisation d’une journée thématique, missions d’accompagnement en restauration scolaire

    -Suivi de la redevance incitative sur la communauté de communes en Terres Vives (18) : Collecte d'information auprès des acteurs, enquête terrain

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Réseau

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