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Marion JACQUET

Paris

En résumé

Le conseil : ce choix de carrière s'est imposé à moi tout naturellement.
De nature joviale, pragmatique, organisée et empathique, mon leitmotiv est l'épanouissement professionnel et personnel.
Je mets un point d'honneur à être utile de manière concrète en apportant mes compétences en :
- Ressources Humaines (recrutement,GPEC)
- gestions / bilan des compétences,
- gestion du stress,
- marketing personnel,
- communication,
- relooking,
- Techniques de recherche d'emploi...

J'interviens également auprès des entreprises :
- études de postes,
- présélection des candidats,
- évaluations,
- recrutement,
- GPEC

Passionnée par mon métier, bonne communicante, dotée d'une grande aisance relationnelle et d'une bonne faculté d'adaptation je m'épanouis tant dans la formation de groupe que dans le coaching individuel.

Pour plus de précisions ou une proposition de collaboration autour de nos valeurs communes, n'hésitez pas à me solliciter !

Mes compétences :
Accompagnement
Coaching
Formation
Gestion du stress
GPEC
Marketing
Psychologie
Recrutement
Sociologie
TRE

Entreprises

  • Pôle Emploi - Conseillère entreprises - Relation employeurs

    Paris 2012 - maintenant
  • Cabinet de Conseil RH - HUMAN BOOSTER - Consultante - Formatrice référente

    2011 - 2012 coaching de cadres de Narbonne en recherche d'emploi.
    Animation de groupe
    Accompagnement individuel
  • Institut Nautique de Mediterranée - Coordinatrice pédagogique - Formatrice TRE

    2009 - 2010
  • Valorisation Accompagnement Reclassement - Groupe Randstad - Consultante

    2009 - maintenant Accompagnement, reclassement et recrutement de demandeurs d'emploi. Prestataires de service du Pôle Emploi, Conseil Général + ANAEM.
  • ARFP / OPCALIA - Conseillère Emploi

    2005 - 2008 Missions :
    1/ Conseillère emploi sur prestations ANPE (recherche d'emploi, projet ...) travail avec tout public : jeunes et adultes, de niveaux IV à I, en individuel et en groupe.
    2/ Aide au recrutement des entreprises (métiers en tension) : de la diffusion de l'offre à l'ANPE à la réception des candidatures et au passage des entretiens d'embauche.
  • Liaison Entreprises Formations - Conseillère formations

    2003 - 2005 Missions :
    1/ Entretien et accompagnement d'un public demandeur d'emploi jeune et adulte en entretien et établir un plan de formation approprié sur le Programme Régional Qualifiant du Languedoc Roussillon.
    2/ Référente de centres de formations professionnelles auprès du Conseil Régional LR (suivi et contrôle des actions de formation).
  • Collège JS Pons / Collège des Albères - Surveillante d'externat

    2000 - 2002 Encadrement et surveillance des élèves de la 6e à la 3e générale.
  • Auchan / Carrefour - Hôtesse de caisse / Roller en contrat étudiant

    1997 - 2000 Domaine de la grande distribution.

Formations

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