Diplômée d’un Mastère Marketing et Management Appliqués - spécialisation Stratégie des Ressources Humaines, à l’IDRAC Lyon, je bénéficie d’environ 12 ans d’expérience professionnelle dans le domaine des Ressources Humaines.
Véritable conseil auprès des opérationnels, mes missions consistent, entre autre, à garantir les aspects légaux et sociaux de mon entreprise. J'interviens sur l'ensemble de la fonction RH (gestion du personnel, paie, recrutement, formation, IRP/CHSCT, gestion des carrières, indicateurs sociaux, disciplinaire, communication...) ainsi que sur son développement.
Forte d'une double compétence Marketing/RH, et d'une expérience professionnelle variée acquise au travers des diverses fonctions exercées jusqu’à ce jour, j’ai pu enrichir mes compétences initiales, développer mon adaptabilité, ma réactivité ainsi qu'acquérir des compétences managériales. J’ai également pu accroître mes capacités d’écoute, de communication ainsi que mon esprit d’analyse et de synthèse.
Mes compétences :
Ressources Humaines
Droit du travail
Communication
GPEC
Recrutement
Gestion de projet
Marketing RH
Formation